人力实习生（招聘方向）

1.支持亿企薪福经营公司事业群的实习生招聘工作，满足招聘需求并对招聘结果负责。
2.负责简历收集、面试安排，跟进面试等招聘流程的跟进;
3.管理招聘需求、招聘信息的及时维护和更新、招聘效果的分析和招聘成果的跟踪，
4、协助完成入职跟进、数据维护、日常表格制作等
5、协助完成部门其他的日常工作
6、领导安排的其他相关工作；
岗位要求：
1.本科或硕士在读学生，26年及以后毕业;已保研的同学请在简历中做好备注说明。
2.工作认真负责，细心，责任心强，善于沟通;
3.较好的组织协调能力，人际敏感度高，用户导向;
4.思维敏捷，有良好的自驱力，具备较强的抗压能力。
5.有招聘实习经验，能够保证每周5天实习，至少实习2个月，可立即到岗。