岗位职责
1、负责信用卡逾期账户的管理；
2、主要通过电话、信函等方式进行信用卡逾期账户的催收；
3、登记催收情况，获取、更新与催收对象相关的资料信息；
4、协助进行商账数据管理和分析，总结催收经验。
任职资格：
1、思维灵活，反应迅速，有较好的沟通谈判能力；
2、工作认真、负责、踏实；
3、能承受一定的工作压力；
4、无经验者先培训再上岗（带薪培训，解决专业不对口和无工作经验的忧虑）；
5、法学专业、市场营销等专业优先；
6、有催收经验或保险、电话营销从业经验者优先；
7、年龄不限，性别不限；
8、保持良好的个人卫生习惯，营造一个整洁卫生的办公环境。
9、无不良征信，无犯罪记录。
薪资待遇：
1.底薪3000+补贴+提成+奖金，员工平均月收入8000以上（业绩优秀者1.5-2万，）；
2.全面的员工保障，缴纳5险；
3.成熟的培训体系，提供带薪培训；
4.广阔的职业发展通道，公开公平公正的内部晋升机制；
5.高配置的工作环境，交通设施配备完善
此外，公司还经常举办丰富多彩的员工活动（如生日会、年度团队建设、重大节日福利、年度旅游、部门团队活动等），营造开放、平等的沟通氛围
职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险
职位亮点：公平、公正、透明的晋升路线