【人事服务经理】
工作地点:上海
岗位职责:
1、团队与规划管理:制定SSC年度计划,带领团队,通过指导与培训提升人事服务效率与专业能力。
2、流程优化与标准建立:梳理优化SSC业务流程,制定更新入转调离等人事制度,对接人才项目申报,统筹保险事务,落实员工福利体系。
3、服务体系统筹:统筹线上+线下人力资源共享服务体系,牵头线上系统各模块部署及系统数据对接。
4、数据分析与决策:管理线上系统架构与数据,分析SSC业务数据,输出报告,优化服务水平。
5、负责统筹管理人事档案,确保员工档案的完整性、准确性及合规性,定期开展档案安全审计。
6、负责统筹管理薪资发放,社保、公积金的申报、缴纳等工作。
任职要求:
1、学历:人力资源管理、工商管理等相关专业本科及以上。
2、经验:5年以上人力资源经验,1年以上SSC管理经验。
3、技能:精通人力线上系统操作管理,擅长人力资源数据分析,有北森系统经验者优先。
4、素质:具备优秀团队管理、沟通协调能力,逻辑思维与问题解决能力强。
团队规模:5 人
公司福利
薪酬:竞争力薪资、年度奖金、绩效奖励。
保障:五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、员工体检。
发展:完善培训体系、广阔晋升空间。