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更新于 6月28日
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职位描述
电话销售
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带薪培训
银行
岗位职责:
1.负责信用卡业务推广;
2.分行业务对接;
3.机场及场景渠道维护;
4.完成团队信用卡任务;
5.合规风控管理。
岗位要求:
1.大专及以上学历;
2.年龄35岁及以下;
3.个人征信良好;
4.能接受一定工作压力;
5.有一定销售经验。
工作地点:
杭州
薪资待遇:
1.薪资构成:基本工资+佣金提成+绩效工资+月度领奖+季度奖金+年终奖金+福利;
2.五险一金;
3.福利构成:餐补+话补+生日福利+过节费+洗衣费+高温补贴+工服+年度体检;
4.月均薪资水平:1.5-4万。
晋升通道:
客户经理→营销主管→科室经理→分公司总经理→卡中心/分行/总行部门总→总裁/总行行长
公司简介:
中信银行信用卡中心,是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门,属中信银行总行一级部门。自2003年底开始发卡以来,累计发卡量突破一亿,成为推动中国信用卡事业发展的一支重要力量。母公司中信集团,是经改革开放总设计师亲自倡导和批准,于1979年10月4日创办的公司,四大正部级央企之一,2022年中信集团总资产超过10万亿元。成立以来,中信集团充分发挥经济改革试点和对外开放窗口的重要作用,主要业务集中在金融、实业和其它服务业领域,是中国最大的综合性企业集团之一。2023年中信集团连续第15年上榜美国《财富》杂志世界500强,位居第100位。
工作地点
浙江省杭州市上城区市民街66号
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李苹/加油站驻点客户经理
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李苹 / 加油站驻点客户经理
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中信银行股份有限公司信用卡中心
银行,银行
100-299人
未融资
中信银行信用卡中心简介中信银行信用卡中心是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门,是中信银行信用卡业务全国总部。一直以来,中信银行信用卡坚持以客户为中心,以市场为导向,致力于打造“最好的支付及消费金融品牌”,不断创新产品和服务,在行业和客户中间形成了广泛影响。截至目前,中信银行信用卡中心累计发卡量超过2000万张,员工总数达8000余人。中信银行信用卡中心积极落实国家经济政策,创造了一系列中国银行业的“深圳速度”和“深圳奇迹”,已成为信用卡行业的标杆企业之一。中信银行信用卡杭州分中心简介中信银行信用卡杭州分中心于2006年3月20日正式成立,期间历经探索开拓、转型成长、思变创新各个阶段,人员规模从建队初期15人发展至今120余人精英团队。九年来,杭州分中心全体秉承“自信、专注、开放、共赢、正直、激情、责任、奉献”的核心理念与团队精神,不断提升业务发展,合规同行控制风险,挖掘市场业务渠道、专注服务推动管理,通过不懈努力已成为历年直接贡献度指标稳居全国前三的标杆型分中心,并连续五年获得“中信银行信用卡年度优秀分中心”之殊荣! 2014年,杭州分中心乔迁至杭州CBD,正式开启全新的钱江新城时代!
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