更新于 2月4日

干部管理

1.5-2.5万·13薪
  • 温州龙港市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织发展干部管理人事培训
"干部管理板块:
1.搭建并落地公司干部管理体系,制定选拔、任用、培养、考核、激励等全流程制度流程,规范干部管理标准。
2.牵头公司核心干部梯队建设,开展干部盘点、潜力评估,建立干部人才库,保障核心管理人才供给。
3.设计并实施干部培养计划,联动内外部资源开展培训、轮岗、导师带教等项目,提升干部综合管理能力。
4.做好干部关系维护与梯队激励,关注干部职业发展诉求,搭建干部沟通渠道,提升干部归属感与稳定性。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先;
2.5年及以上大中型企业干部管理、人才发展相关工作经验,3年及以上同岗位管理经验,有集团化制造业公司干部管理经验者优先。
"

工作地点

龙港市温州市金田塑业有限公司(BOPET生产基地)

职位发布者

涂女士/招聘经理

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公司Logo安徽金田高新材料股份有限公司
安徽金田高新材料股份有限公司(简称金田新材),是一家专注于软包装薄膜基材研发、生产与销售的高新技术企业。拥有多种功能性薄膜产品,广泛应用于食品、医药、纺织服装、烟草、白酒、图书印刷等下游终端行业,是印刷复合、激光防伪、商品标签、食品包装、家居装饰、电子产品保护的首选材料,是世界BOPP薄膜行业知名企业。迄今为止,金田新材已建成七大生产基地,两大研发中心,分布于浙江温州、江苏宿迁、安徽桐城、重庆云阳、辽宁盘锦、贵州惠水、江苏连云港,配备了16条德国、法国进口的BOPP生产线,3条CPP生产线,1条PA自动化生产线,形成了强大的产业资源联动能力,综合实力位居全球BOPP企业前列。产品销量遍及全国30多个省市、自治区,产品服务网络覆盖亚非及欧美50多个国家和地区。
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