更新于 1月29日

招聘专家(J12192)

1.2-2.4万
  • 烟台莱山区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招4人

职位描述

职能岗位招聘高端岗位招聘
岗位职责:
招聘战略规划:紧密结合公司战略目标与各部门人才需求,制定全面且精准的中长期招聘战略与年度招聘计划,确保人才供应与公司发展节奏完美契合。 招聘体系建设:主导构建和完善公司招聘体系,优化招聘流程与标准,建立科学有效的人才选拔机制,提升招聘质量与效率,降低招聘成本。 招聘渠道拓展:开拓并维护多元化招聘渠道,涵盖招聘网站、社交媒体、猎头合作、校园招聘等。定期评估渠道效果,合理分配资源,确保招聘渠道的高效利用。 雇主品牌建设:协同市场、HR 等部门,策划并执行雇主品牌推广活动,提升公司在人才市场的知名度与美誉度,增强公司对人才的吸引力。
任职要求:
工作经验:拥有3年以上招聘工作经验,至少拥有1年高端人才猎聘经验和对应成功案例,具备制造业和海外人才招聘经验者优先考虑。 专业知识:精通招聘全流程,熟练掌握人才测评、面试技巧等专业知识与工具,熟悉劳动法律法规。 能力素质:具备卓越的沟通协调能力,能够与各层级人员进行有效沟通;拥有出色的组织策划能力,能独立策划并执行大型招聘项目与雇主品牌活动;具备较强的数据分析能力,能依据数据优化招聘策略;具有优秀的抗压能力,能在高强度工作环境下保证工作质量。 学历背景:统招本科及以上学历。

工作地点

莱山区烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司

职位发布者

郭林泽/招聘专员

昨日活跃
立即沟通
公司Logo杰瑞集团公司标签
烟台杰瑞石油服务集团股份有限公司(简称“杰瑞股份”),是一家全球化运营的上市公司,在油气、环保等领域为客户提供有竞争力、安全可信赖的产品、服务与系统解决方案,同时也在市政环卫、消杀设备等新兴领域探索实践。集团旗下一级控股公司有19家,全球7大制造基地4315亩,在六大洲50多个城市设立全球分支机构和办事处,业务遍及70多个国家和地区,超过5600名优秀员工。杰瑞股份是行业内首家被授予国家级工业设计中心认证的企业,连续多年获得福布斯中国最具潜力、亚洲最佳上市公司等荣誉,并先后获评中国油田行业最具影响力企业、中国能源装备十佳民营企业等称号。
公司主页