更新于 2月6日

绩效资深专员/管理师

1.3-2.6万
  • 惠州惠阳区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 免费班车
  • 团队执行强
  • 同事很nice
  • 人际关系好
  • 管理人性化
  • 吃住环境好

职位描述

绩效激励绩效目标制定KPI考核
【工作职责】
1、负责设计、优化和执行公司的绩效管理策略和流程。
2、协助制定各部门的目标和指标,并跟踪和评估其实现情况。
3、收集、分析和解读绩效数据,提供洞察和建议,支持决策制定。
4、参与绩效评估计划的开发和实施,包括员工绩效考核和奖励方案。
5、参与绩效考核计划的设计和执行,包括员工绩效评估和奖励方案。
6、解决绩效相关问题和纠纷,并提供咨询和支持。
【招聘要求】
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景优先。
2、至少5年以上绩效管理或相关经验,有团队管理经验者优先。
3、精通绩效管理理论、方法和工具,熟悉绩效评估体系和绩效报告。
4、具备优秀的数据分析和统计能力,熟练运用Excel等常用分析工具。
5、出色的沟通和协调能力,能够与不同部门和层级的员工进行有效合作。
6、具备高度的问题解决和决策能力,能够独立思考并提出创新方案。
7、熟练使用绩效管理软件和相关系统。

工作地点

惠州惠阳区淡水镇新桥村行诚工业园胜宏科技对面

职位发布者

张女士/招聘专员

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公司Logo胜宏科技(惠州)股份有限公司
胜宏科技(惠州)股份有限公司于2006年7月落户广东省惠州市惠阳区淡水街道行诚科技园,园区占地面积23.6万平方米,在职员工1万人(全球约1.6万人)。2015年6月在深交所创业板上市,股票代码:300476。公司是全球领先的人工智能及高性能计算PCB供应商,专注于高阶HDI、高多层PCB的研发、生产和销售,产品广泛应用于人工智能、新能源汽车、高速网络通信等高增长领域。凭借前瞻性的战略布局及卓越的技术转化能力,不断突破PCB前沿技术、打造了多元化产品组合,构建了覆盖单层及双层PCB、高多层PCB、高阶HDI及FPC的全品类产品组合,服务超过350家需求庞大的全球客户。公司是CPCA副理事长单位,行业标准的制定单位之一,拥有省级工程技术研发中心和省级企业技术中心,现有专业研发人员超1000人,拥有线路板领域有效专利373项,连续四年获“中国专利优秀奖”。先后通过ISO9001、QC080000、IATF16949、UL2799及ISO27001等多项体系认证,获评“国家高新技术企业”、“国家知识产权优势企业”、“国家级绿色工厂”、“广东省创新型企业”、“优秀民族品牌企业”等荣誉称号。公司通过实施智慧工厂、绿色制造、高技术/高品质/高质量服务的“三大战略”,推进观念、科技、人才和资本“四个创新”,成功打造同行业中国第一家新一代工业互联网智慧工厂。公司积极参与客户产品预研,深化与全球头部科技行业客户战略合作。凭借战略优势、技术优势和品质优势,已成为众多海外及中国头部科技企业的核心合作伙伴,在AI算力、AI机器人、无人驾驶、虚拟现实等领域取得领先优势,在行业内树立了标杆地位。
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