1、系统学习保险知识,掌握保险销售技巧,成为专业、温暖的职业经理人
2、以客户为中心,为客户提供专业保险解决方案咨询与定制服务
3、发挥自身优势,打造兼职(或专职)的讲师、团队长晋升路线
4、与所在的团队负责人互补,明确分工,整合资源,搭建稳固的保险事业铁盘
5、依托于公司可复制、可传承的人才培养模式,与北大、清华学历背景的团队成员共同成长
6、外企风格,弹性工作,不加班
【职位要求】
1. 28-45周岁;
2. 国家承认的大专或以上学历,学信网可查;
3. 两年以上在京工作经验,有创业经历或有创业意向者优先;
4. 无寿险销售经验;
5. 上一年年收入15万元人民币以上;
6. 认可保险行业,愿意在公司长期稳定发展,内心坚定,持之以恒;
7. 品行端正,身体健康,无行政处分记录或刑事犯罪记录,无不良负债,财务信用状况良好。
【职位待遇】
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,辅导奖金,组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、晋升奖励:每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和国内外游学机会等;
6、外企风格,工作时间灵活,不强制坐班,无加班要求。
提示:以上职位待遇需达成一定条件方可享受,具体以公司相关文件为准。