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小初高语文教师
7000-14000元
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招1人
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职位描述
小学
初中
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线下授课
集体授课
小班授课
授课老师
岗位职责:
1.根据学生的学习情况以及特点,协助部门主管制定学生个性化学习方案;
2.负责素质类或应试类课程授课;
3.按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课,并做好课程记录;
4.观察教学进度,对教学情况进行追踪及了解,针对学生问题制定改进方案;
5.根据学生的学习进度及内容,阶段性进行知识检测,及时掌握学生学习情况;
6.认真参加学校组织的教研,不断提升专业水平和授课技巧;
7.积极参与公司内部发展的其他事务性工作,完成教学部门主管安排的其他任务;
岗位要求:
1、专业对口(数理化学科不限专业),本科及以上学历;
2、2年以上同学科阶段教学经验,具备扎实的学科功底,优秀的表达能力和的语言运用能力;
3、具备教师资格证优先,无教资可在入职后1年内考取即可;
4、热爱教育培训事业,工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享;
5、熟练运用办公软件。
全职教师薪酬福利:
1、薪酬结构:底薪+课时费;目前我校教师平均薪酬8k+;优秀者15k-25k;
2、福利:社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金
3、休假:双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期
4、根据绩效考核1年2次调薪机会
5、入职前3个月根据能力水平提供3k-8k保底薪酬;
6、前3个月可以免费提供住宿;
7、完善的师训,专业培训,名师指导。
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工作地点
成都双流区川越培训学校(双流广场校区)
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刘婷/招聘经理
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刘婷 / 招聘经理
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成都川越教育服务有限责任公司
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不需要融资
成都川越教育课外培训学校成立于2006年,是一所以教育研究,中小学个性化课外辅导为主体的专业教育培训学校(办学许可证号:151012270000211)。办学11年来,秉承“踏踏实实做教育,实实在在做学校”的办学宗旨,不断创新,持续超越,在教学方面取得了令人瞩目的成绩,得到了社会各界的广泛赞誉和好评,13年来,学校认真贯彻执行党和国家的教育方针,紧密追随四川省“两基”目标,切合双流教育“两率先、两示范”新要求,结合培训学校的实际情况,确立了“注重内涵,办一所倍受尊重的学校”的办学目标,成为一所与家庭教育、学校教育和谐共建,优势互补的专业辅导学校。目前公司旗下拥有全职员工近500人,组建成了一支精干有效的管理团队。优秀的师资团队注重内涵,不断的开展教研活动,“3D魔法英语”、“物理模块解题法”等等优秀的教研成果都在教学中起到了非常好的促进作用。学校逐渐形成了自己特色的教学方式,形成了自己的办学特色,受到广大学生和家长的普遍认可。一份耕耘,一份收获,川越教育目前在读学生接近6000人,所教学生连续多年在小升初、中高考中取得优异成绩。目前学校主要经营项目为中小学文化课培训,学校注重学生学习态度和学习方法的培养,研究学生心理状态,并设有专业心理咨询室辅助教学,定期给予学生心理疏导,以求良好学习氛围和端正的学习态度促进学生学业的进步。2007年以来,我校组建了教育专家团(专家团成员全部是来自四川各大名校的知名教师和教育专家),精选师资力量、监督教学质量,推出点面兼顾的小班、一对一个性化辅导模式;针对学员的学习问题辅助心理指导,并引入时间运筹理论和目标管理方法,为社会培养了更多高分高能、健康心态的优秀学子。目前学校旗下共有12大校区,建筑面积达10000平方米,校内拥有个性化标准小教室以及各种配套设施,环境宽敞明亮、美丽幽静,是学习和工作的上佳之选。2016年以来,川越筹划在四川多个县市开设分校,并着手开始准备开启幼儿教育新篇章。川越尊重人才、管理人性、薪酬有竞争力、发展空间广阔,欢迎有志之士加入我们的团队一起缔造辉煌!
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