HWP高端养老顾问

[重塑职业价值，投身银色浪潮 | 泰康HWP养老顾问招募]
厌倦了职场内卷与价值迷茫？
你是否感觉，在传统的金融、教培或销售领域，努力与回报越来越难成正比？工作变成了无休止的资源消耗，却难以触及真正有意义的价值创造？
加入泰康，成为HWP养老顾问——我们寻找的，不是简单的销售，而是“大健康生态的合伙人”。
【岗位定位】：HWP养老顾问 —— 大健康生态合伙人
【岗位职责】：
1.对原银行客户进行服务并二次开发
2.为客户提供全生命周期的财富、健康、养老规划。
3.依托公司将养老、就医、急救等碎片化的养老服务打造成泰康专业的医养生态服务闭环，来服务中高净值客户。
4.招募并筹建HWP团队，成为HWP企业家的合伙人。
5. 我们的工作内容，主要是体验式销售，带领客户到我们养老社区参观体验，根据客户的家庭结构以及多元化的需求，为客户提供家族养老资金的规划和养老资源的配置。
依托泰康“保险+医养”全球领先的大健康生态体系，为客户提供涵盖 财富、健康、养老 的一站式、一揽子解决方案。
【我们期待的你】
· 基本画像：28-50周岁（能力出众者可放宽至55岁），大专及以上学历。
· 实力证明：具备良好的职业素养与市场感知力，近三年内有任意一年收入达到12万及以上。
· 经验偏好：我们尤为欢迎拥有银行、金融、教育培训、医疗健康或综合销售背景的伙伴，你的专业经验将成为理解客户、服务客户的独特优势。
【为什么选择泰康？—— 平台优势铸就你的不可替代】
· 行业巨擘，全球视野：泰康保险集团已连续7年稳居《财富》世界500强，资产管理规模位居中国前列。这意味着，你拥有一个足够宽广和稳定的舞台。
· 顶尖培训，双轨赋能：
· 专业路径：从“新人班”到“BAC顾问式销售”，再到“SCC战训营”，为你构建顶尖的健康财富规划师知识体系。
· 管理路径：从“PRE-ATB准主管”到“ATB主管培训”、“Limar培训”，系统化培养你的团队领导与经营管理能力。
· 荣誉体系，见证成长：公司设立贯穿全职业周期的荣誉激励体系，从新人到精英，你的每一步成长都将被看见、被认可、被奖励。
· 销售发展线：首年度佣金 + 月度/季度/年度奖金 + 各类业务方案奖励。
· 团队管理线：增员津贴 + 晋升奖金 + 团队管理奖金。
· 全面福利保障：入职即享团体保险、公积金奖励计划、定期团建，为你的奋斗保驾护航。
【工作模式】
周一至周五，享受法定节假日，助你实现真正的工作与生活平衡。