400-885-9898
职位描述
非标设备船舶/航空/航天/火车制造电气机械/电力设备
岗位职责：
1.负责项目产品机械设计方案编制、图纸绘制，指导集成项目产品安装调试；参与数智新产品研发机械设计，协助推进研发，具备非标设备设计常识。
2.开展数智产线及产品机械设计，组织产品调研推广以提升市场竞争力；向业主方、设计院推广新产品及集成方案，提供售前技术交流支持，配合销售推广。
3.负责项目全周期技术服务：售前向甲方、设计院介绍产品；售中编写投标文件技术部分，提供技术澄清及投标支持；售后编制合同设备配置，组织设计联络与出厂验收，提供调试技术支持。
4.中标后编制下发合同设备配置，配合制定项目主计划；组织技术联络会、变更会明确执行依据，协调供应商签订技术协议，协助完成出厂验收及现场安装调试培训。
5.跟踪潜在项目技术动态，收集用户反馈；调研行业动态及竞争对手机械技术情报并汇报，为研发提供设计输入，协助新产品开发。
6.为公司营销、运营、采购、质量、生产等部门提供数智项目技术协助，协同推进项目全生命周期执行。
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.负责项目产品机械设计方案编制、图纸绘制，指导集成项目产品安装调试；参与数智新产品研发机械设计，协助推进研发，具备非标设备设计常识。
2.开展数智产线及产品机械设计，组织产品调研推广以提升市场竞争力；向业主方、设计院推广新产品及集成方案，提供售前技术交流支持，配合销售推广。
3.负责项目全周期技术服务：售前向甲方、设计院介绍产品；售中编写投标文件技术部分，提供技术澄清及投标支持；售后编制合同设备配置，组织设计联络与出厂验收，提供调试技术支持。
4.中标后编制下发合同设备配置，配合制定项目主计划；组织技术联络会、变更会明确执行依据，协调供应商签订技术协议，协助完成出厂验收及现场安装调试培训。
5.跟踪潜在项目技术动态，收集用户反馈；调研行业动态及竞争对手机械技术情报并汇报，为研发提供设计输入，协助新产品开发。
6.为公司营销、运营、采购、质量、生产等部门提供数智项目技术协助，协同推进项目全生命周期执行。
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、自动化等机械设计类相关专业，具备扎实的机械专业知识与非标设备设计常识。
2.三年及以上机械设计或项目执行工作经验，至少参与完成 2 个机电设备机械部分设计，有轨道交通类项目经历、智能制造或数智化产线设计执行经验者优先。
3.具备技术方案编写能力，参与过技术标书编制工作，能完成投标文件技术部分编写与技术澄清。
4.熟练掌握 SolidWorks、AutoCAD、中旺等绘图软件，熟练操作 Office 办公软件，了解液压 / 自控知识、基础土建知识及维修理论。
5.了解轨道交通行业基础知识、机车车辆构造与原理、检修工艺及机车车辆检修运营维护知识，有工业设计院、研究所或铁路装备工厂工作经历者优先；具备中级技术职称、现场工作经验者优先。
6.抗压能力强，能适应经常性出差（项目现场支持、客户交流等），具备良好沟通能力、组织意识与合作精神，可协调跨部门 / 外部合作，有成就导向与服务精神。
2.三年及以上机械设计或项目执行工作经验，至少参与完成 2 个机电设备机械部分设计，有轨道交通类项目经历、智能制造或数智化产线设计执行经验者优先。
3.具备技术方案编写能力，参与过技术标书编制工作，能完成投标文件技术部分编写与技术澄清。
4.熟练掌握 SolidWorks、AutoCAD、中旺等绘图软件，熟练操作 Office 办公软件，了解液压 / 自控知识、基础土建知识及维修理论。
5.了解轨道交通行业基础知识、机车车辆构造与原理、检修工艺及机车车辆检修运营维护知识，有工业设计院、研究所或铁路装备工厂工作经历者优先；具备中级技术职称、现场工作经验者优先。
6.抗压能力强，能适应经常性出差（项目现场支持、客户交流等），具备良好沟通能力、组织意识与合作精神，可协调跨部门 / 外部合作，有成就导向与服务精神。
职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
工作地点
海淀区北京新联铁集团股份有限公司
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职位发布者
胡先生/人事经理
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北京新联铁集团股份有限公司北京新联铁集团股份有限公司成立于1997年，是国家级高新技术企业，为神州高铁集团（上市公司，股票代码：000008）的旗舰子集团，目前已发展成为国内外轨道交通机车车辆监测、检测、运营维护、维修产品及系统集成解决方案、大数据物联网系统平台、智能配件、工业服务及培训的核心供应商。新联铁集团总部位于北京市西直门，交通位置便利。现有员工600余人，其中研发人员300余人，拥有国家技术专利200余项，发明专利30余项。结合国家“2025智能制造”和“一带一路”发展战略，产品及解决方案已覆盖了国内18个铁路局、中车旗下32家车辆工厂以及60多个轨道交通项目，全面进军欧洲、北美、东南亚、中东等海外市场，是世界轨道交通领域高端运营维护领军企业。福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪酬激励体系、股权期权等激励机制、餐补、工龄补贴、年终奖等。 2、人性化的各项福利：六险一金、带薪年休假、定期体检、节日福利、生日礼品、婚育贺金、员工关怀等。 3、具有完善的培训体系、人才培养计划、员工发展规划等。 4、丰富多彩的企业文化活动：精彩的团建、员工生日Party；运动会、党团活动、节日活动、团队建设活动、大型年会等。 5、舒适时尚的办公环境、轻松和谐的工作氛围。
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