秘书

一、岗位核心职责
1. 负责公司日常行政事务统筹，包括文件起草、会议组织、行程安排、访客接待等；
2. 承担企业品牌宣传辅助工作，完成新媒体内容创作与运营，提升公司对外传播力；
3. 配合领导完成商务出行、外勤支持等任务，保障高效执行；
4. 维护公司内外部信息渠道，做好跨部门协调与资源对接。
二、任职要求
1. 基础条件
1、年龄20-35岁，本科及以上学历（文秘、汉语言文学、新闻传播、行政管理等相关专业优先）；
2、形象气质佳，仪容仪表得体，普通话优，具备良好的职业素养与亲和力，符合企业对外的形象要求。
2. 核心技能
1、文字与内容能力：具备优秀的文字功底，擅长各类文体创作（如公文、报告、宣传稿、故事性推文等），能精准传递企业理念与产品价值；
2、新媒体运营能力：熟悉主流平台（微信/微博/抖音/小红书/视频号等）的运营逻辑，可独立完成选题策划、内容编辑、排版设计、数据复盘，有成功运营案例者优先；
3、驾驶能力：持C1及以上有效驾驶证，无重大交通事故记录，熟悉本地及周边城市路况，能适应灵活出车（含长途）需求，驾驶技术稳、安全意识强。
3. 综合素质
1、沟通协调能力强，反应敏捷，能高效处理多线任务，适应快节奏工作；
2、保密意识突出，严守公司敏感信息与领导隐私；。 3、学习能力强，对新鲜事物（如热点趋势、新平台规则）保持敏感度；
• 具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT/PS/剪映等），能熟练使用协同工具（如飞书/钉钉）。