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雇员点评标签
职位描述
门店运营用户运营销售运营
岗位职责:
1、销售方案落地：根据总部的销售运作制度、政策、流程，协助大区销售部经理制订本区域的销售运作方案，并推动执行，完成区域销售业绩规划和店效提升；
2、人员监督：依据品牌年度培训目标及区域发展现状，推动各运营&培训项目在零售终端落地实行，确保员工的学习转化；
3、运营方案：结合品牌及区域发展现状，阶段性制定地区域培训、异业活动、实地带教的重点及推进规划，并落地执行与复盘；
4、门店督察：通过在实地对零售店铺的定期巡店、市场拜访，开展有针对性的实地带教工作，助力员工能力提升与业绩转化；
5、课程开发：具备服务标准和技能类课程的开发的能力及撰写课程讲义，形成标准化课程，完成关键课程的讲授及课程首讲；
任职要求:
1）具备高3年以上零售/连锁相关行业区域营运/销售管理/培训督导相关工作经验；
2）熟悉零售行业，具备专业的零售管理经验和沟通能力、创新想法及数据分析能力；
3）具备亲和力与管理能力,能够独立培训员工;
4）良好的职业操守，能够适应短期短途出差。
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工作地点
番禺区小罐茶(广州番禺万博店)
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职位发布者
王佳兴/招聘主管
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小罐茶北京小罐茶业有限公司创立于2015年，是互联网思维、体验经济下应运而生的一家现代茶商。公司以前所未有的手法整合优势资源，联手六大茶类八位国宝级制茶大师，坚持原产地顶级原料、传统工艺、真空充氮包装、唯一等级和唯一价格，用四大标准打造国宝级好茶，为中国高端茶树标杆。在此基础上，小罐茶顺应时代变革，以现代消费者的需求为核心，以高端商务用茶为突破点，还原茶叶真相，让茶回归生活，解决消费者买、喝、送的三大需求痛点，彻底打破传统茶行业的发展瓶颈，使其透明化、标准化，为中国茶的全面复兴乃至于走向世界奠定坚实基础。企业愿景：打造世界级中国茶品牌品牌定位：高端商务中国茶经营理念：做中国好茶，做好中国茶
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