设计管理负责人

岗位职责：
1. 设计全流程统筹与管理
1.1 负责余热回收系统（如工业余热、燃气轮机余热）、综合能源系统（含冷、热、电、储、氢等多能耦合）项目的设计全周期管理，从前期技术方案到施工图交付的完整流程把控。
1.2 组织项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段评审会议，确保设计文件符合国家/行业标准（如《余热利用工程技术规范》《综合能源系统设计导则》）。
1.3 制定设计进度计划并监督执行，确保关键节点（如设备选型确认、接口条件提资）按时完成，避免因设计延误影响项目工期。
2. 跨专业协同与接口管理
2.1 主导热动、电气、暖通、自动化、土建等多专业设计协同，解决专业间技术矛盾（如管道碰撞、能源调度逻辑冲突）。
2.2 对接外部设计院、设备供应商（如余热锅炉、ORC机组厂商），明确技术参数边界条件，审核设备选型与系统匹配性。
2.3 负责设计变更的闭环管理，评估变更对成本、工期的影响，确保变更流程规范化。
3. 技术标准化与创新应用
3.1 建立公司级设计管理标准（如余热系统能效计算模板、综合能源项目设计checklist），定期更新技术规范库。
3.2 推动数字化工具应用（如BIM正向设计、TRNSYS能源系统仿真），提升设计效率与准确性。
3.3 跟踪行业前沿技术（如低品位余热深度利用、光储直柔系统），主导技术可行性分析并推动试点落地。
4. 风险控制与成本优化
4.1 识别设计风险点（如余热源波动性导致的系统稳定性风险），组织专题论证并制定应对预案。
4.2 参与项目概预算编制，审核设计经济性指标（如投资回收期、IRR），提出降本设计优化建议（如设备冗余度调整）。
5. 团队协作与支持
5.1 指导初级设计人员完成标准化设计任务，组织内部技术培训。
5.2 配合市场部门完成技术方案编制、客户需求对接及投标技术支持。
二、任职要求
1.学历与专业：本科及以上学历，热能工程、动力工程及工程热物理、电气工程及其自动化等相关专业。
2 工作经验：10年以上能源行业设计经验，其中至少8年担任设计经理或专业负责人角色。
3.至少主导过1个工业余热利用项目（如水泥/钢铁厂余热发电）和1个综合能源项目（如园区综合能源站）的全过程设计管理经验。
4.精通余热利用关键技术（如热交换器选型、ORC系统设计）、综合能源系统集成（如电热耦合调度策略）。
5.熟悉相关设计规范：GB 50736《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》、GB/T 50881《余热电站设计规范》等。
6. 具备极强的跨部门协调能力，能清晰表达技术观点并推动决策。对能源行业政策（如碳交易、绿电补贴）有敏感度，能将政策要求转化为设计约束条件。