更新于 10月10日

顾问服务/底薪6k/上市公司/贝壳链家/新居住

6000-12000元
  • 北京大兴区
  • 经验不限
  • 大专
  • 全职
  • 招3人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 氛围活跃
  • 团队执行强
  • 人际关系好

职位描述

我们的要求:

1.本科及以上学历,应届大专23-24届,专业不限

2.学习能力强,并具备管理素养,

3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求

4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神

5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展

工作职责:

1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌;

2.Offline线下为客户提供优质的看房体验;

3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。

丰富的回报:

1.试用期无责任底薪6000元/月,转正后提成30%-70%.入职8个月新人平均工资8000-10000元/月

2.提供住房,需要员工每月自行承担房租1000左右,应届生可享受最长3个月的论文答辩假;

3.实习期缴纳实习生意外伤害险,入职当月缴纳五险一金 商业保险(补充医疗险、意外伤害险)

4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游;

5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游。

晋升空间大:

1. 横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,30%--75%;

2. 纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理)

培训:(每个人入职后都有师傅)

1. 入职前:新人训(为期4.5天的专业知识培训和素质拓展训练,让你对房产业务知识有一个基本的认识)

2. 入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等)

3. 入职三个月:专业知识提升训练
职位福利:五险一金、弹性工作、补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、加班补助、带薪年假、定期体检

工作地点

北京大兴区4号线/大兴线

职位发布者

刘纪帮/商圈经理

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北京链家成立于2001年,是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房、租房等全方位房产交易和居住服务,目前北京链家有1000余家门店。20年来,北京链家致力于提供安全有品质的服务,在行业率先承诺“不吃差价”、首倡“真房源”、推出“交易不成佣金全退”“电话营销扰一赔百”等18项安心服务承诺,与此同时北京链家也在全面推行店面服务升级和经纪人职业素养提升,坚持对客户好,对经纪人好,对社区好,持续推动行业进步,不断提供更有品质的服务。
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