岗位职责
1.牵头制定市场部年度及各档期专项规划(含目标、内容、预算等),确保规划与公司业务方向、市场趋势高度匹配;
2.协助部门负责人对市场部各项业务进行全流程管控,包括策划案、计划拆解、进度跟踪、质量监督,确保所有业务按节点、高标准完成;
3.根据下属成员能力特点与业务需求,合理分配工作任务,明确岗位职责与考核标准,定期对团队成员进行业务赋能,提升团队工作效率;
4.牵头挖掘优质外部资源,包括供方(如活动搭建商、设计公司)、合作伙伴(如异业品牌、媒体平台)、IP(如知名 IP 授权方) 等,建立多元化资源储备库;
5.优化工作标准与流程规范(含 SOP 文档、模板工具),明确各环节责任人、时间节点与质量要求;
6.完成公司及领导交办的其他与市场业务相关的专项工作,确保响应及时、执行到位。
任职标准
1.本科及以上学历,市场营销、广告学、传播学等相关专业优先;
2.5 年及以上知名商业体市场相关工作经验,至少具备 1年及以上团队管理经验;
3.有媒体传播、活动策划执行相关业务方向的深度从业经历,熟悉商业体市场运作逻辑与业务模式;
4.具备较高的审美水平,对视觉设计、活动呈现、内容质感有严格的品质把控标准,能识别并规避低质量产出;
5.关注工作细节,能在多任务并行、档期密集的场景下高效推进工作,具备较强的问题解决能力和抗压能力;
6.善于跨部门(如营运部、物业部、工程部、财务部)沟通,能有效协调资源推进工作;
7.关注市场新趋势、新玩法(如新媒体营销、沉浸式活动),能快速学习并应用到工作中,推动市场业务创新。