【企业实力】
乐有家控股集团(2008年创立于深圳)是以房地产经纪为核心,金融与互联网双轮驱动的大型企业集团。2020年实现房产交易规模超5000亿元人民币,持续保持深圳二手房网签市场占有率首位,并稳居粤港澳大湾区多城行业前三强。
【岗位信息】
√ 新人保障计划(最长3个月)
本科9000元/月 | 专科8000元/月
底薪结构:底薪补贴(本科5000/专科4000)+量化绩效1000+职务津贴3000
入职次月即享五险一金(深户一档)(非深户二档)
√ 职级薪资体系(房产置业顾问,助理转岗后)
基础薪资4600-11000元+55%-80%业绩 提成(例:10万业绩≈4万收入)
多维度定薪标准:量化指标/职务绩效/实收业绩三维评估
入职次月即享五险一金(深户一档)(非深户二档)
【职业发展】
双通道晋升体系:
专业线:置业顾问→经理→总监→总裁(3-5年培养周期)
管理线:店长→区域总监→营销副总裁(储备干部培养制)
【专属福利】
✓ 全球化团建:年度海外豪华游+国内精品游
✓ 弹性工作制:多种班次选择(周休1.5天,转岗后工作时间多种选择)
✓ 成长支持:提供住宿+系统化培训+授课奖金
✓ 人文关怀:节日礼包+员工互助基金+文体活动
【我们的职责】
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
【任职要求】
1.数字素养:具备互联网思维,熟练使用移动办公工具
2.团队适配:善于沟通协作,适应95后创新工作模式
3.发展潜力:学习能力强,具备持续成长意愿
4.职业态度:积极进取,目标导向,抗压能力强
★ 特别说明:我们采用精准数字化营销体系,告别传统地推模式,专注专业价值输出
【应聘流程】
在线投递→ 线上面试 → 岗前实训 → 正式入职
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