应届管培生9K/导师带教氛围好/晋升快/提供住宿环境

【薪资福利待遇】
1、薪资待遇：
①新手期（3个月）：
大专 最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科 最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
中专 最高薪酬7000元 ：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效
没有业绩要求，无业绩奖。
②三个月后定岗后，薪酬自主制，底薪补贴4600-6000，享有55-80%高额奖金，目前团队入职满一年的销售员工80%薪酬3万以上，全部销售同事平均薪酬已经达到2.3W。
2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会；
3、提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全；
4、五险一金，各种过节福利。
各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！新增12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假），还有其他国家规定的节假日，福利多多。
【工作内容】
1、熟悉深圳各大热点新房项目，能根据客户的需求快速精准匹配推荐，带去新房现场看房，促使成交
2、通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广，吸引客户进线
3、做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。
PS：上手快，收入高，不需要喝酒应酬，欢迎你主动投递
置业助理，营销方向，大学生团队一对一带教。可以就近安排~
【任职资格】
1、专业、工作经验不限，有相关工作经验的优先；
2、能独立进行房产交易签约和指导经纪人签约，熟练掌握责任盘委托房源的信息；
3、具有良好的团队协助意识，有较强的事业心和责任感；
4、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力
【培训及晋升机制完善】
拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！
明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！
【团队特色】
集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！