客户销售代表9K五险一金退伍军人优先

【退伍/转业军人招聘绿色通道】
应聘者为退伍/转业军人的免见习考核！
晋升空间，五险一金，工作氛围，培训体系，平台大小，薪资待遇！
如果你想创造更大价值，想获得更高的工资，那销售员就是不二之选。
☆薪酬福利
1、收入自主制，入职底薪补贴绩效4600-11000，后续晋级营业部经理享有高额带组津贴（小组业绩的5%～10%），超高业绩奖金核算比例55%-80%
新手小白前3个月可以选择置业助理岗位，无业绩考核
本科9000（底薪补贴5000，行动量化1000，职务绩效3000）
大专8000（底薪补贴4000，行动量化1000，职务绩效3000）
高中7000（底薪补贴3000，行动量化1000，职务绩效3000）
（无论是否有业绩，底薪补贴每月15号发放）
2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
3、提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间
4、五险一金，生日福利，婚假，产假，陪产假等各种过节福利。
☆晋升机制
每月一次竞聘，入职一月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。
☆培训体系完善
不用担心自己现在什么都不会，没有经验没关系。我们准备了大量专业课程让你系统性的学习该如何工作，更有乐有家学院，行业内企业大学，完善的培训机制助你快速成长，还有很多金牌课程可供选择；一对一导师带教，大宗商品交易让你学到挣到。
☆工作内容
1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）
2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你）
3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累）
4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；
5.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交（从带看到成交，师傅一对一帮扶）。
☆任职要求
1、身体健康，品行良好，无不良嗜好；
2、想挑战高底薪高提成，热爱销售行业，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；
3、能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受职业化培训考核。
（招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）