400-885-9898
职位描述
培训机构职业学校招生养老职业培训
岗位职责：
1、 制定和执行学校的发展战略规划，确保教育质量和培训效果的提升
2、 统筹学校各项行政和教学工作，建立高效的运行机制
3 、负责制定和实施院校的年度工作计划和教学目标
1、 制定和执行学校的发展战略规划，确保教育质量和培训效果的提升
2、 统筹学校各项行政和教学工作，建立高效的运行机制
3 、负责制定和实施院校的年度工作计划和教学目标
4、 负责校内外宣传，加强与社会各界的联系，提升学校品牌形象
5、负责职业技能培训学校的招生工作，完成招生目标
任职要求：
1.、教育学或养老、医疗、大健康等相关专业专科及以上学历，具有2年以上养老行业从业经验 ，
2、具备优秀的组织管理能力，协调沟通能力和领导能力
3、 具备开拓市场的思维和敏锐的商业意识
4、熟悉职业技能培训行业及市场动态 1.、教育学或养老、医疗、大健康等相关专业专科及以上学历，具有2年以上养老行业从业经验 ，
2、具备优秀的组织管理能力，协调沟通能力和领导能力
3、 具备开拓市场的思维和敏锐的商业意识
5、 有招生或销售相关工作经验者优先
6、有职业技能培训院校校长或教务主任等相关管理工作经验者优先
奖金绩效
年终奖、绩效奖金、福利津贴、带薪年休假期等
工作地点
上城区杭州海关检测技术培训中心
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职位发布者
马济荣/人事经理
三日内活跃立即沟通
浙江元墅养老服务有限公司浙江元墅养老服务有限公司最早机构成立于1983年。经过三十年不同产业的沿革发展历程，于2015年2月正式在浙江省工商总局注册为一家专业从事养老服务工作的机构，注册资金2000万元。
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