职位描述
1.执行收展作业标准化流程；
2.完成所分配续期保单的收费工作，协助客户进行理赔、给付、保单变更等；
3.新业务拓展，为客户提供保险规划，完成保单签约及相应的售后服务。
二、任职要求
1.具有机构所在地户籍者优先；
2.具有大专及以上学历；
3.待人热情、积极向上、具有较强的沟通、语言表达能力；
4.有保险收展从业经验者优先录用。
三、福利待遇
综合收入4000-10000元
1.阶梯式底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励
2.新人专项补贴
3.养老补贴最高10000元/月
4.长期服务奖+新单年终奖+续期年终奖
5.带薪年假+带薪培训
6.商业保险计划，提供优质保障
工作地点
工作地点
公司信息
公司介绍
富德生命人寿保险股份有限公司（以下简称“富德生命人寿”）是一家全国性的专业寿险公司，成立于2002年3月4日，总部位于深圳。股东由深圳市富德金融投资控股有限公司、深圳市国民投资发展有限公司等资金雄厚的企业构成。公司现注册资本117.52亿元，总资产超4800亿元，目前共拥有35家分公司、1000多个分支机构及其服务网点，十度入选“亚洲品牌500强”。治理优化富德生命人寿致力于建立科学、合理、有效的公司治理机制。 当前已建立起以“三会一层”（股东大会、董事会、监事会、经营管理层）为主体的较为完善的治理及经营管理架构，“三会一层”各司其职、有效制衡、协调运作。在规范运作“三会”基础上，近年来，富德生命人寿在决策和监督机制等方面进行进一步的探索和完善，持续优化治理体制机制，有力推动治理水平的显著提升和整体经营的持续稳定。管理规范秉承“富及民众，德行天下”的企业核心价值观，遵从“内诚于心，外信于行”的经营理念，在价值转型的经营管理战略指引下，富德生命人寿深入推进专业化转型和高质量发展。完善的全面风险管理组织架构，不断强化的内控体系，持续深化的廉洁金融建设，为公司转型升级和稳健发展保驾护航。产品丰富富德生命人寿致力于为社会不同人群提供包括人寿保险、年金保险、意外保险和健康保险在内的全方位风险保障解决方案。目前，公司在售产品种类丰富，通过个人营销、银邮代理、公司直销、多元行销等多个渠道进行销售，可为社会各个年龄、群体的不同客户提供全面专业的保障与服务。人才为先富德生命人寿实施科学前瞻的人才战略，沉淀了大批业内外优秀的高端人才。公司经营管理团队由业界知名寿险管理人才组成，有丰富的行业经验和影响力。深谙市场规律、极具战略眼光的管理人才和富有执行力的高素质员工是富德生命人寿专业化经营、稳健发展的有力保障。服务高效富德生命人寿通过覆盖全国重点省市的服务网点、24小时95535客服热线以及全流程电子化、智能化的保单服务，与千万客户之间搭建起一座零距离、个性化的沟通桥梁。通过全年无休的年度客户服务活动以及高价值专属增值服务，不断拓延服务内涵，提升客户体验。爱心立业富德生命人寿充分发挥保险作为社会稳定器的作用，帮助客户进行风险管理和财务安排，提升生活质量;为社会提供风险缓冲和对冲机制，促进社会和谐。自成立至今，富德生命人寿心系国家，勇担责任。特别是2013年以来，着力打造以“关爱儿童健康快乐成长”为宗旨的“小海豚计划”长期公益工程，通过物资帮助、保险保障、心理帮扶的多样化组合形式，给予适龄留守儿童、困境儿童、失亲儿童温暖及关爱。社会评价富德生命人寿以强大的实力和综合服务能力，收获了行业内外诸多赞誉，品牌价值不断提升。公司十度入选“亚洲品牌500强”，并先后获得“亚洲十大公信力品牌”“亚洲寿险公司十强”“中国企业500强” “改革开放40年中国自主品牌公众满意度调查TOP100” “维护消费者权益-3.15满意单位” “年度卓越理赔服务保险公司”“保险客户服务先锋奖”“精准扶贫先锋机构” “年度影响力赔案”“年度服务创新优秀案例”等诸多荣誉。面向未来，富德生命人寿以“做一家好公司”为发展目标，持续深化转型战略，走高质量发展之路，致力发展成为业务结构合理、经营管理规范的寿险公司典范，持续为客户、为员工、为股东、为社会创造价值。
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