职位描述
培训/辅导服务房地产开发
1.培训工作支持：全面负责培训前的通知发布、场地安排、物料准备；培训中的现场支持、学员考勤；培训后的资料整理与归档。
2.资源与资产管理：高效管理商学院的固定资产、低值易耗品，执行精细化采购与库存管控，支持培训工作的正常开展。
3.平台与内容维护：负责线上学习平台（如在线商学院等）的日常运营，包括课程上传、账号管理、学习数据导出与内容更新。
4.项目执行协助：协助专项培训项目的落地执行工作，处理过程中的具体事务。
5.课程体系开发：主导课程的开发与迭代，深度应用“学、练、考、赛”的训战模式，确保培训内容紧贴业务实战，解决实际业务问题。
6.沟通与协调：作为培训窗口，及时响应各业务部门与学员的培训咨询，并做好沟通协调工作。
2.资源与资产管理：高效管理商学院的固定资产、低值易耗品，执行精细化采购与库存管控，支持培训工作的正常开展。
3.平台与内容维护：负责线上学习平台（如在线商学院等）的日常运营，包括课程上传、账号管理、学习数据导出与内容更新。
4.项目执行协助：协助专项培训项目的落地执行工作，处理过程中的具体事务。
5.课程体系开发：主导课程的开发与迭代，深度应用“学、练、考、赛”的训战模式，确保培训内容紧贴业务实战，解决实际业务问题。
6.沟通与协调：作为培训窗口，及时响应各业务部门与学员的培训咨询，并做好沟通协调工作。
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