岗位职责:
1、 承接集团精益生产体系,推动在生产基地的全面实施与落地;
2、 根据集团精益成熟度评估模型,定期对基地进行审核与诊断,识别改进机会;
3、 设定关键精益指标,通过价值流分析(VSM)主导基地重大改善项目,驱动运营效率提升;
4、 设计与推行基地的拉动生产(Pull System)与均衡化生产(Leveling)机制,优化端到端物料与信息流;
5、 策划并领导关键流程的改善工作坊(Kaizen Workshop),确保改善成果固化并横向展开;
6、搭建精益培训体系,为各层级员工提供赋能;策划精益文化活动,营造持续改进的氛围;
7、 构建精益水平对标竞争机制,并实现各基地绩效可视化。
岗位要求:
1、本科以上学历,工业工程专业优先;
2、有3-5年生产制造业精益改善相关工作经验,具备工艺、产线设计、物流管理和现场拉动系统设计经验;
3、熟练掌握精益管理和改善相关知识工具,精通Minitab,有GB认证优先,精通VSM、SMED、标准化、TPM、Pokayoke和JIT等;
4、有项目管理经验尤佳;
5、良好的沟通技能、抗压能力,具备一定的英语阅读和表达能力。