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汽车cae仿真工程师

1.4-2.6万
  • 宁波慈溪市
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

乘用车汽车碰撞仿真强度耐久仿真疲劳耐久仿真汽车NVH仿真汽车安全仿真
多学科仿真与集成
跨学科仿真:运用CAE工具对汽车结构、动力学、热力学、流体、NVH(噪声、振动与声振粗糙度)等多学科性能进行仿真分析。
系统集成:将不同学科的仿真结果进行集成,评估各系统之间的耦合效应,确保整车性能的协调性。
性能优化与验证
性能优化:基于仿真结果,提出结构优化、材料改进、系统匹配等方案,提升汽车的整体性能。
虚拟验证:通过仿真手段提前发现设计缺陷,减少物理样机试制次数,缩短开发周期。
项目管理与协调
跨部门协作:与设计、试验、CAE、底盘、车身等部门紧密合作,确保仿真分析结果能够指导实际设计。
项目推进:制定仿真分析计划,跟踪项目进度,及时识别并解决技术风险。
技术支持与问题解决
实车问题解决:针对试制或量产阶段出现的问题,通过仿真复现问题根源,提出改进措施。
技术培训:为团队成员提供CAE技术培训,提升整体技术水平。
任职要求
教育背景与专业
学历要求:专科及以上学历,车辆工程、机械工程、力学、材料科学等相关专业优先。
知识基础:掌握多学科仿真分析理论,熟悉汽车结构、动力学、热力学、流体、NVH等基础知识。
技能要求
仿真软件:熟练使用Hypermesh、ANSYS、ABAQUS、Nastran、Virtual.Lab、Star-CCM+等CAE仿真软件。
编程能力:熟悉Python、MATLAB等编程语言,能够进行二次开发或自动化脚本编写。
数据分析:具备数据处理、结果分析与报告撰写能力,能够从仿真数据中提取关键结论。
经验要求
行业经验:3年以上汽车CAE仿真或相关领域工作经验,熟悉整车开发流程。
项目经验:参与过至少一个完整的车型开发项目,具备从概念设计到量产支持的全流程经验。
能力素质
跨学科能力:能够将多学科知识进行整合,解决复杂的工程问题。
沟通协调能力:具备良好的跨部门协作能力,能够清晰表达技术观点,推动项目进展。
学习能力:关注行业技术发展,持续学习新的仿真方法与工具。
车身、内饰、底盘强度耐久分析,6年+经验可推荐。具有二次开发能力的人。
碰撞安全性能开发
目标设定与分解:根据法规(如C-NCAP、E-NCAP、IIHS等)和公司需求,制定整车碰撞安全性能目标,并将其分解到车身结构、约束系统、座椅等子系统。
仿真分析:使用CAE工具(如LS-DYNA、PAM-CRASH、RADIOSS等)对整车和子系统进行正面碰撞、侧面碰撞、追尾碰撞、小偏置碰撞、翻滚等工况的仿真分析,预测碰撞性能。
结构优化:基于仿真结果,提出车身结构改进方案,优化吸能区、乘员舱等关键区域的设计,提升碰撞安全性能。
试验验证与对标
物理试验:组织并参与整车和零部件的碰撞试验,包括滑台试验、零部件台架试验等,验证仿真结果的准确性。
数据采集与分析:在试验中采集加速度、位移、力等数据,分析试验结果,评估碰撞安全性能是否达标。
对标改进:将试验结果与竞品车型或目标值进行对标,找出差距并提出改进措施。
法规研究与合规性管理
法规跟踪与解读:跟踪国内外碰撞安全法规的更新,解读法规要求,确保产品符合最新法规标准。
合规性验证:在产品开发过程中,进行合规性验证,确保产品能够通过相关法规认证。
问题解决与技术支持
实车问题解决:针对试制或量产阶段出现的碰撞安全相关问题,通过仿真和试验复现问题根源,提出改进措施。
技术支持:为设计、试验、生产等部门提供碰撞安全相关的技术支持,确保产品开发的顺利进行。
汽车主机厂碰撞安全工程师的任职要求
教育背景与专业
学历要求:专科及以上学历,车辆工程、机械工程、力学、材料科学等相关专业。
专业基础:掌握碰撞安全理论、结构力学、材料力学等基础知识,熟悉汽车车身结构、约束系统等。
技能要求
仿真软件:熟练使用LS-DYNA、PAM-CRASH、RADIOSS等CAE仿真软件,进行碰撞安全仿真分析。
试验技能:了解碰撞试验设备、试验方法和数据采集分析技术,能够参与和组织碰撞试验。
数据分析:具备数据处理、结果分析与报告撰写能力,能够从仿真和试验数据中提取关键结论。
经验要求
行业经验:3年以上汽车碰撞安全或相关领域工作经验,熟悉整车开发流程。
项目经验:参与过至少一个完整的车型开发项目,具备从概念设计到量产支持的全流程经验。
能力素质
问题解决能力:能够独立分析复杂碰撞安全问题,提出创新性解决方案。
沟通协调能力:具备良好的跨部门协作能力,能够与设计、试验、CAE、底盘、车身等部门进行有效的沟通和协调。
学习能力:关注行业技术发展,持续学习新的仿真方法、试验技术和法规要求。
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工作地点

浙江省宁波市慈溪市慈溪杭州湾新区108路;杭州湾新区103路;杭州湾新区115路;杭州湾新区116路;杭州湾新区117号线

职位发布者

黄小芳/人事经理

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公司Logo上海华驿汽车技术有限公司
上海华驿汽车技术有限公司于 2010年在上海注册成立,业务范围涵盖汽车造型设计、工程设计等技术服务以及相关的培训咨询服务,是一家专业向汽车制造业提供整体解决方案的企业。华驿的核心团队平均年龄不到30岁,是一支年轻、朝气蓬勃同时又富有经验的队伍。华驿的技术团队具有深厚的技术功底和在汽车技术服务领域多年的探索经验,从而让华驿保持有其他同类团队无法比拟的雄厚技术实力。依托强大的资金支持以及人性化的公司管理体系,保证了华驿在行业中的团队稳定性。华驿自成立以来已先后成为上海通用汽车/泛亚汽车技术中心、上汽乘用车技术中心、上汽商用车技术中心、吉利汽车研究院、潍柴上海研发中心、中国汽车研究院、蓥石汽车的一级供应商,并签署了合作框架协议。常年为上述企业提供汽车工程结构设计、造型设计、同步分析等数字化协同服务。我们的企业愿景是“成为华东地区最有价值的汽车设计数字化协同开发供应商”。 About Hveon Shanghai Hveon Technical Automotive Co., Ltd was established in Shanghai 2009, successor to Shanghai HuiEn Technical Automotive Service. The core team is comprised of experienced engineers. In the world of automobile digital design suppliers, we are the rarest bird. Incredibly thorough, serious, and creatively engaged with our projects—we have also developed an amazingly stable and intellectual culture. Hveon provides everything necessary to build and supply best-in-class CADs and DREs, and we add unique value in the areas of automobile digital design, and broad improvements to your personnel allocation. Some of our clients include: Pan Asia Technical Automotive Center, SAICMOTOR, GEELY, Eastone, etc. We aim to grow with our clients by providing service which is higher than our clients expectations, and offering competitive price. If you are looking for a fantastic, talented, ethical partner, look no further.
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