品牌名酒体验馆店长

年龄形象：25-35 岁，形象气质佳，具备高端商务礼仪素养。
健康要求：无酒精过敏，能适应品鉴、接待等工作场景。
大专及以上学历，市场营销、工商管理、酒店管理、酒类相关专业优先。
工作经验：3 年以上高端零售、酒水行业或会所管理经验；有白酒 / 名酒品牌专卖店、体验馆管理经验者优先。

任职资格：

1. 门店运营管理能力
统筹体验馆日常运营，制定并执行管理制度、工作流程与服务标准。
负责店面形象、陈列规范、环境卫生、设备维护，维护高端品牌调性。
管理库存、进销存台账，合理订货补货，控制成本，确保账实相符。
熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT）及门店管理系统，进行数据分析与报表输出。
2. 销售与业绩管理能力
制定并完成月度、季度、年度销售目标，制定营销策略与动销方案。
主导团购、企业客户、高净值客户开发与维护，拓展圈层资源。
组织品鉴会、客户答谢会、盲品会、酒文化沙龙等营销活动。
具备商业敏感度，能分析市场动态，优化销售策略。
3. 酒文化专业知识
熟悉白酒（茅台、五粮液、习酒等）历史、工艺、香型、产区、品鉴知识。
掌握名酒真伪鉴别、储存、搭配、礼仪等专业技能。
能为客户提供专业酒品推荐、收藏建议与文化讲解。
4. 团队管理能力
负责员工招聘、培训、排班、绩效考核与激励，打造专业服务团队。
提升团队销售技巧、服务意识与专业水平，营造积极工作氛围。
协调内部工作，处理团队问题，确保高效运转。
5. 客户服务与公关能力
具备高端客户服务意识，提供定制化、管家式服务。
处理客户投诉与突发情况，维护客户满意度与品牌口碑。
建立客户档案，进行客情维护与复购转化。
具备良好沟通、谈判、演讲与活动主持能力。
6. 品牌推广与市场能力
维护品牌形象，执行品牌推广策略，提升体验馆知名度与影响力。
利用线上线下渠道（短视频、社群、圈层活动）进行品牌宣传。
对接公司总部、经销商及合作伙伴，执行品牌政策与活动。
三、综合素质要求
责任心强，目标导向，抗压能力强，能适应节假日工作。
思维敏捷，学习能力强，持续深耕酒类行业。
具备领导力、执行力、协调能力与问题解决能力。
情商高，亲和力强，善于维护高端人脉与圈层关系。
认同品牌文化，热爱酒行业，有长期发展意愿。