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西安人事

5000-7000元
  • 咸阳秦都区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系
岗位职责:
1、负责公司人力资源规划。根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。
2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括 员工手册、 公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。
3、负责公司员工招聘面试工作。按照公司人力资源年度规划,实施公司员工招聘。
4、负责公司员工合同管理。1)签订劳动合同;2)社保公积金对接;3)劳动合同存档管理。
5、负责公司员工考勤;汇总员工绩效考核。
6、公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理。
任职要求:
1、本科以上人力资源管理相关专业,有职称者优先。
2、具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力。
3、有强烈的责任心和敬业精神。
4、熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策。
5、和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力。

工作地点

咸阳秦都区西咸中心西咸金融服务港项目金湾大厦A座(4—C)1301室

职位发布者

屈海宁/人事经理

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诺文科风机(北京)有限公司成立于2009年7月,注册资本8000万元;注册地址:北京市平谷区中关村科技园区平谷园马坊工业园2区1号。诺文科是一家自主研发国际最新风机技术、生产工艺和检测手段,集技术研发、制造集成、销售服务于一体的现代化双高企业。公司长期专注于矿山智能通风系统机电控制一体化设计、研发、生产、销售及服务,产品涵盖煤矿、电力、冶金、化工、地铁隧道等多个领域。公司拥有国内独家智能通风研究院和煤炭机械工业智能通风工程技术研究中心,北京·平谷马坊工业园和陕西·富平诺文科风机产业园(规划建设中)两个生产基地。2021年入选国家级专精特新“小巨人”和国家级“能效之星”企业,是矿山智能通风细分领域世界隐形冠军和独角兽企业。公司拳头产品——煤矿地面用抽出式在线无级调智能主通风机系列产品,唯一通过国家一级能效检测认证、产品认证数量占全部认证量的75%以上处于行业独占地位,是国内煤矿智能主通风机市场仅有的两家合格供应商之一。公司作为国家级专精特新企业代表,被《瞭望》周刊、新华社和“学习强国”同步报道;公司产品作为智能通风典型案例收入《智能矿山》;公司创始人李宏业先生被誉为“红墙刊物”“领袖杂志”的《中华英才》专题报道。
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