人事招聘专员

【岗位职责】
1. 为公司招聘人才
2. 为公司选拔优秀人才
3. 校企合作对接
4. 参加招聘会
5. 链英才项目运营

【工作内容】
1. 根据公司岗位编制及缺口，招聘人才；
2. 建立并维护各招聘渠道，包括招聘网站、短视频渠道、微博渠道、公众号等；发布职位宣传图文及视频；参加招聘会；做招聘渠道效果分析；
3. 入职手续办理；新员工背调；
4. 参与链英才项目运营，
5. 学习人力资源、互联网、供应链、管理知识，提高认知，提升能力。

【名词解释】
1. 精英选拔部：人事三个部门之一，其他两个部门为精英培养部、精英关怀部。
2. 链英才：公司打造的“就业服务平台”项目，依托于公司21年深耕5大行业产业互联网平台，按“行业+区域+高校”三维切入就业服务领域；
3. 奖学金：公司已在部分学校设立专业奖学金，将根据业务发展需要，继续在部分高校对口专业设立奖学金，为公司吸纳优秀大学毕业生。

【任职要求】
1. 四年及以上本科；
2. 人力资源相关管理专业优先；
3. 工作经验不限；
4. 具备较强的沟通能力，较好的客户服务意识；
5. 能够接受加班；


【公司福利】
1. 五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；
2. 保密津贴：30元/月，入职签订《保密协议》后每月随工资发放；
3. 学历补贴：本科以上学历，津贴1000-3000元/月；
4. 工龄工资：每月10元递增，无上限，公司最高工龄工资已达2700元/月；
5. 工作午餐：公司自营中央厨房（唐联壹餐）统一配送工作午餐；
6. 员工关怀：公司自营城市书房，员工子女在假期可在书房学习，有老师辅导；人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予最大帮助；
7. 年度体检：每年1次大型三甲医院体检；
8. 中心团建：中心内不定期团建活动；
9. 运 动 会：年度大型运动会；
10.学历津贴：985院校毕业，3000元/月；硕士毕业，2000元/月。
【职位晋升】
1. 转岗：中心内跨部门转岗
2. 晋升：精英选拔部总监、人事中心联合总经理