400-885-9898
职位描述
人力资源服务
- 岗位职责：
- 招聘与人才储备：按投产需求制定招聘计划，筛选人才完成招聘任务。
- 员工关系管理：处理员工事务，策划活动增强凝聚力，制定员工关系管理方案。
- 培训体系搭建：设计新员工培训内容，主导搭建培训体系，规划员工发展路径。
- 绩效体系构建：协助建立绩效考核制度，确保有效激励员工。
- 档案与流程优化：管理人事档案，梳理优化人事行政流程。
- 行政保障工作：负责物资采购，控制行政成本，编制行政预算。
- 会议与协调：组织会议，协调部门沟通，保障工作推进。
- 公司形象维护：接待访客，展现公司良好形象。
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。
2. 5年以上相关经验及团队管理能力。
3. 熟悉人资与行政流程，了解相关法规政策。
4.沟通、应变、执行能力强，工作细致负责，有团队意识。
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工作地点
常州骏益科技-南1门溧阳市埭（dai）头镇渡头街8-2号9幢
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王颢华/HR
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北京博科测试系统股份有限公司北京博科测试系统股份有限公司（股票代码：301598.SZ）成立于2006年，是一家专注于高端测试设备与技术服务的国家级高新技术企业，于2024年在深圳证券交易所创业板成功上市。公司业务布局全球，在国内多个主要城市以及英国、美国等海外地区均设有分支机构和办事处。目前，公司全球员工总数400余人，博士、硕士以上学历人员占比约40%，形成了一支高素质的专业化人才队伍。公司获评国家级专精特新“小巨人”、国家高新技术企业、北京市企业技术中心等多项资质，并设立博士后科研工作站，致力于为汽车、土木、轨道交通、船舶、通信、核工业等领域提供测试解决方案与技术服务，持续推动测试技术的创新与跨行业应用。
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