质量管理部副部长

岗位职责
1、体系与制度完善：负责建立健全公司质量管理体系，制定质量管理及供方管理制度、流程及规范并组织实施；
2、质量管理：负责组织开展公司级质量管理工作，拟定公司年度质量目标并组织分解，进行质量监督、考核与奖惩；
3、质量控制：组织公司质量统计工作，并对质量目标完成情况实施考核；监督实施公司三级质量管理制度，负责内外部质量责任落实；
4、质量改进：负责组织建立、完善公司质量改进活动相关管理制度；
5、计量检测：建立和维护公司计量标准，组织公司计量器具的检定、校准和溯源，对公司仪器仪表实施统一管理；按需求组织实施产品试验、理化试验工作；
6、团队建设：组建质量专业团队，对质量工作者进行培训、指导和管理；
7、其他：完成公司下达的其它任务。
任职资格
1、本科及以上学历，年龄40周岁（含）及以下。近三年年度绩效考评为“良好（B）及以上”。
2、3年以上质量管理工作经验，2年以上质量主管及以上岗位工作经验，具有同岗位或具备团队管理经验者优先。精通质量管理专业知识，熟练掌握质量的相关政策和法规，了解一定的财务知识。
3、良好的沟通、协调能力与解决问题能力。
4、具有敬业精神，作风正派、清廉公正，具有的良好职业道德。