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人事主管

6000-8000元
  • 济南历城区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招2人

职位描述

招聘汽车4S店/经销商
1、根据公司需要进行员工招聘工作
2、负责公司人员档案,包括人事、培训、考核及人员健康档案的建立和管理工作
3、负责办理公司员工的培训、考核、调配、辞职等相关工作
4、公司员工劳动合同的签订和续签工作
5、员工劳动报酬的统计、核算
6、人力资源部各项人事统计报表工作
7、公司人事规章制度的落实、检查、监督工作
8、协助部门经理做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作
9、完成上级领导交办的其他工作 工作时间:早8:20-17:30 单休(调休)
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利
职位亮点:不定期旅游、拓展、晋升空间大、多次调薪
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工作地点

济南历城区威德路汽车

职位发布者

王志/人资经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo山东威德路汽车有限公司
公司成立于2015年,主营1-60万二手汽车业务,在济南服务客户近2万人,建店即成立检测中心、售后服务中心,严格把控每一台车辆车况。团队共100多人,核心评估师团队近30人。公司清晰聚焦两大核心:一建立收购渠道,提升产品竞争力,二是构建强劲营销拓客体系,拥有20人以上的主播销售团队。双轮驱动,支撑公司核心业务发展。月销售300台左右。公司位于济南市东部汽车商圈,郭店立交桥东南角,距离遥墙机场15公里,距离济南东站5公里,占地约30亩,展厅总共地上5层,地下一层,总面积约45000平,一楼豪华装修,摆放高端车和豪华新能源车,二楼为10万以下车辆,三楼摆放10-20万车辆,另设有休闲娱乐区、贵宾茶座、汽车金融区、美容区、维修检测区、保险理赔定损区,同时配备车管服务、充电桩、餐饮等服务。产品定位既有中高端品牌车辆、新能源品牌车辆、也有适合通勤练手的小型车辆,业务涵盖车辆评估、收购、销售、置换、保险、过户、金融、定损、美容整备、售后维修等汽车全链条综合服务。维修车间5000平,拥有自己的企业检测标准,专业的技术检测、维修人员,同时引入三方检测体系,保证车况真实透明。作为山东省最具发展潜力的二手车汽车集团,公司高度重视人力资源开发,强调以人为本,尊重人才,为每一位员工提供具有竞争力的薪资待遇和广阔的晋升发展空间。威德路口号!!!威德路愿景:家喻户晓,做二手车领跑者;威德路使命:客户放心满意,员工幸福成长;威德路价值观:特别勤奋,心无旁骛,坚持不懈;
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