ERP开发\实施\运维工程师

工作职责：
1、按系统设计完成功能模块的编写/运维/实施；
2、 根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
3、 编写模块详细设计文档、解决方案；
4、 负责软件开发技术和规范及标准流程的改进；
5、 参与软件系统的设计和分析；
6、 负责解决开发过程中的技术问题，及系统日常维护。
任职要求：
1.日语能力N2（含）以上，大专（含）及以上学历毕业；
2.1年（含）以上Dynamic/Intra-mart/SAP/Salesforce、Go/Python设计/开发经验
公司优势:
与大手公司签直接口座，在很多项目有大量团队，案件稳定，待机风险低，而且有自社业务
可申请高度人才最高加20分，三年拿永驻，实现0首付在日购房
每月15日发薪，公司连续8年无赤字，公司经营排名占全日本前16%，信誉度高，经营状态和诚信度好。不内卷，可以实现生活和工作平衡。企业文化好，老板技术出身懂技术，珍视人才
培训: 有社内关于日语和技术的培训，给予社员免费的学习资源
住宿安排:可以在线选房，公司协助租房子，房租自理
休假安排: 周未双休，日本法定节假日放假，其他按公司要求休假
保险: 健康保险、厚生年金、雇佣保险各种保险社会福利完备
福利:全额交通费报销+加班费+每年至少涨薪一次+保险+社员旅行+高度人才加分(最高可加20分)+中国传统节假日礼品