更新于 8月28日

BD顾问/大客户销售

8000-12000元
  • 合肥蜀山区
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招2人

职位描述

大客户(KA)BD经理顾问式销售企业服务咨询服务
早九晚六双休,入职缴纳五险一金,不出差,不应酬,能接受跨行伙伴,因为我们有非常专业体系化的培训,如果你想换到一个更有前景,没有年龄受限并且越久越吃香的行业,欢迎前来咨询!
【岗位职责】:

1、客户开发和维护:通过电话、面谈等方式面向全国有高端人才需求的企业进行商务谈判、签约合作,给企业提供人才解决方案;

2、项目团队管理:建立并管理团队成员的业务项目,提高人才交付效率;

3、人才寻访与面试:对职位进行分析、对客户的用人标准进行评判,协助和推动候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;

4、市场分析与建议:了解行业市场动态、搜集并分析市场核心人才需求并进行业务市场拓展,积累行业人脉(人才mapping)为客户提供人才市场信息、薪酬报告;

5、培训与指导:为团队提供必要的培训支持和指导,提升团队专业能力;

6、支持与合作:定期做客户盘点,人才盘点,建立良好的客情关系,多渠道维护。



【任职要求】:
1、统招专科及以上学历,具备 1年以上猎头行业 BD 业务经验,熟悉猎头工作流程和业务拓展技巧,有丰富的客户资源和人脉关系者更佳;

2、在人工智能、半导体、新能源、医药健康、汽车等市场主流行业有大客户开发经验(0-1)yi ke,完全可以嫁接到猎头去负责所属行业人才拓客;
3、具备优秀的沟通能力、谈判技巧及人才评估能力;
4、具备高度的责任心和职业道德,良好的抗压能力和问题解决能力。



【我们提供的支持】:

1、猎头行业知识培训: 公司提供系统的猎头行业知识培训,帮助跨行业人才快速熟悉业务;
2、职业发展通道: 为优秀人才提供清晰的晋升路径和职业发展机会;

3、跨行业资源支持: 公司拥有丰富的行业客户资源和人脉网络,助力快速上手;
4、灵活的工作机制: 支持弹性工作时间,提供广阔的发展空间;

5、有竞争力的薪资: 提供行业内有竞争力的薪资及绩效奖励机制。



【为什么选择这个行业?】

1、黄金的人脉圈:
由于猎头需要管理的候选人群体人数众多,属于资深行业人士,所以顾问的成熟度必须快速提升,如此得以生存下来的顾问成熟度一般会高于同龄人;
2、越来越吃香:
客户特定候选人群体的有效积累使得猎头的工作经验可以有效叠加,不会出现职业生涯的断层;
3、高速的成长:
中国猎头市场过去十年和未来十年均处于爆炸式增长期,优质猎头顾问的稀缺性决定了高素质的顾问的职业发展也是加速的。Risfond也成功孵化出很多优秀百万顾问;
4、透明的市场价值:
一个成功猎头对客户和候选人具有相当的号召力,这意味着他的市场价值是相对透明的,不会因为内外力因素影响前程;
5、可观的收入:
在一线城市从业三年经验的优秀顾问年薪一般不低于三十万,头部达到年薪一百万也不是梦;
6、创业的可能性:
对于有创业精神的年轻人而言,猎头行业空间大,资本门槛低,在积累一定经验之后,存在实实在在的创业可能。Risfond对于成功的Manager提供高回报和更多职业可能性,业内领先的合伙制体系,总公司充分授权,各分支独立运营,极大的发展空间。

工作地点

合肥蜀山区锐仕方达华润五彩国际写字楼13楼1310室

职位发布者

钱根红/HR

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公司Logo锐仕方达人才科技集团有限公司合肥分公司
锐仕方达(Risfond Executive Search)成立于2008年5月,总部设在北京,在全国25个省、直辖市及香港特别行政区、美国旧金山、英国伦敦、日本东京、柬埔寨金边等45个城市设有97余家分支机构,2015年锐仕方达获评中国首家AAAA级猎头评级,目前专职猎头团队超过2200人,全国最大的猎头公司。公司独创的“CPM合伙制”(Risfond Cross-Partner Models)成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式,自主研发的“RNSS系统”(Risfond Network Search System)已成为业内领先的IT信息管理系统。截止目前,已有超过10000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英,有数百万的精英人才进入锐仕方达高端人才储备库,专业猎头顾问为企业成功招聘中高端职位数超过10000个,企业签约招聘成功率超过80%,职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。锐仕方达是中国猎头行业第一家利用互联网思维来经营传统猎头业务的创新型企业,不仅局限于国内,锐仕方达梦想走出国门,在全球重要国家和城市开设分支,助力中国企业拓展全球业务市场,加入全球猎头竞争格局之中;世界需要中国,中国的企业定会走向世界,我们希望用专注的精神和高品质的猎头服务助力更多的企业走上国际的舞台。
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