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更新于 1月23日
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1-3年
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职位描述
电话催收
岗位职责:
1、 带领业务小组开展逾期账款催收工作,完成公司制定的催收指标;
2、 执行、分析小组催收问题,提出解决方案及优化业务流程,提升组内工作效率,推动小组业绩提升;
3、 对催收流程中可能出现的风险点及时进行管理,确保催收行为符合甲方合规要求和公司政策;
4、 出色的完成公司及领导下达的各项工作要求。
任职要求:
1、25-40岁,身体健康,品行端正,积极正向,无违法犯罪记录,无征信问题;
2、大专及以上学历,专业不限;
3、具备2-3年催收工作经验,1年以上业务管理经验,有团队带头意识及责任,具有带领10-15人以上团队经验者优先考虑;
4、过硬的催收业务能力,能带领团队完成公司下达的催收目标;
5、执行力强,协助经理、主管出色的完成公司下达的各项工作目标。
本岗位须接受背调
薪资待遇:
1、基本底薪 +个人业绩提成+所管理小组绩效提成+多项福利,综合月收入可达10000-25000元以上,上不封顶(根据管理小组绩效多劳多得);
2、入职后公司提供专业的培训以及宽广的晋升空间,更多的管理岗位等着你来挑战。
其他福利:
1、缴纳五险一金;
2、晋升路径:主管-经理-分公司负责人-片区总监。
工作地点
宿豫区中国宿迁电子商务产业园区-A3栋7楼
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