渠道运营经理（年薪20-30w+/大小休）

岗位职责：
负责区域内渠道的拓展与维护；
策划并执行线上/线下渠道活动（同行沙龙、政策宣讲、行业共创会）；
追踪渠道线索，协同销售完成转化；
分析渠道数据，优化合作效果；
定期输出渠道业绩与复盘报告；
任职要求：
2–5年财税/代账/园区商务拓展经验；
熟悉B端客户与财务公司合作逻辑；
擅长沟通谈判，具备一定数据分析与活动策划能力；
有一定财税行业资源者优先;
人才画像：
稳健，能抗压，执行能力、学习能力、沟通能力，自驱能力强，有一定商务接待能力；
4、任职年龄：25-40周岁
薪资福利：
1、薪资：无责底薪8k+2k绩效+团队提成；
2、福利：生日福利+三节福利+每月奖金+部门活动经费；
3、社保类型：五险
4、上班时间：早8:30-12:00 13:30-17:30；
5、休息时间：大小周，（部门完成业绩则多休一天），法定节假日正常休息