更新于 3月3日

中国平安招聘保险业务销售人员(双休)

1.5-3万
  • 广州天河区
  • 天河北
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招8人

职位描述

销售财产险团体险银行互联网金融/小额贷款汽车金融
职位描述
销售理赔寿险门店销售渠道销售会议/会展销售自信
由于国家老龄化加重,在2035年,国家进入超老龄化。60岁的老人达到3.6亿。是世界上唯一一个未富先老的国家。部分地区养老金亏空,国民在养老和保障上缺口很大,固国家大力支持商业保险行业。
为了相应国家十四五规划政策,加上保险行的转型和升级。中国平安在工作的技术和方法上做了重大改变。为了配合这些新的技术和方法,我们需要引进和培养新的人才。特此招聘!

※ ※ 本招聘并非网格,区拓,平安电话销售等机构,曾入职过以上机构者,不予录用平安人寿※ ※

工作内容:
公司的工作方向有四个:1.人和财产,物品的保险 2 养老相关服务 3 家庭财产配置,防御性资产配置,4 中高端医疗资源对接
工作时间:
8.30-10.30 下午时间自由安排
周末双休,节假日正常休息

特别说明:
1.公司不买社保。但是公司为员工购买商业保险和团体险。包括住院,意外,新冠肺炎等六种保险,两份养老年金,一份公积金。 介意社保者,可以自己去社区购买。但是目前情况,社保增加社保缴费年限,延迟领取时间,存在很大不确定性,社保已经不再有养老意义。不如自己交公司的养老金保险。收益确定,且55岁领取。

工资待遇:
1.公司没有无责底薪。没有业绩,没有收入,只有入职的2000津贴。但是公司是高佣金,高奖金。按照业绩,额外给与津贴,收入不封顶(针对有业绩的新人,公司给与业绩保底。即有业绩,给与2万/月的保底。做销售,就是为了获得高收入。靠保底活不下去。现在不拼搏,什么时候拼搏?钱越来越难赚了的!)
2、产品佣金9%-30%不等。 公司有针对优秀新人,单独培养。
3.业绩回算奖金,奖金共33项。
4.每个月公司回安排客户代谢活动,配合新人开拓客户。
5.每个季度都会享受一次旅游。南昌,长沙,重庆,日本,俄罗斯等。
6.晋升透明,绝对公平。公司平台足够大,不必担心公司倒闭。再优秀的人才,都要有个强大的后盾才能有更大的晋升空间。
7.没有办公室政治,做好自己的业绩就是全部工作。
8.来公司,目标就是四个字——升官发财(晋升职级,伴随阶梯型提高收入)
※ 应聘者要求如下:
1.专科以上学历。
2..年龄25-47周岁
3.公司AI云测试必须标签-重点培养
4.广州居住满5年(有决心,勤奋的求职者,接受刚来广州。)
5.征信无任何不良
6.渴望获得高收入

招聘答疑:
大家觉得这个行业不太好,是固有认知,这个行业属于广东十大高薪行业第三名,仅次于银行和证券。我司2024年代理人平均月收入1.29万。 现在钱难赚,现在不拼搏 ,啥时候拼?现在想赚钱,必须是做销售的。未来30年,中国养老服务相关工作,必然是风口。
只有我们更多的其他行业的专业人士来到保险行业,这个行业包容性强,如果原来的职业,给不了再大的晋升空间,或者更高的收入,或者无法和家庭平衡,欢迎来了解下保险行业。
欢迎各位符合条件的优质人才投递简历,我将及时联系您,谢谢!
注意:本单位内部直招不经过第三方,有意向请在智联招上直接与我联系,谨防上当受骗,谢谢!

工作地点

广州市天河区体育东路122号羊城国际贸易中心

职位发布者

肖汉民/人事经理

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公司Logo中国平安人寿保险股份有限公司广州市天河支公司
一.企业简介:中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务提供商,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,通过“综合金融+互联网”和“互联网+综合金融”两个模式,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,围绕保险、银行、资产管理、互联网金融四大板块,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。在用户、客户及迁徙方面,持续以客户为中心,为客户提供完善的金融服务,以实现“一个客户、一个账户、多项服务、多个产品”为目标,积极推进用户、客户间的迁徙。核心金融业务方面,向客户提供专业的一站式金融服务,并利用互联网升级综合金融模式,扩大服务范围,提升服务效率和体验。在互联网金融业务方面,围绕用户的“医、食、住、行、玩”需求,不断完善线上平台,提供多种服务和产品,将金融嵌入线上生活服务。 2018年6月,《2017年BrandZ最具价值全球品牌100强》公布,中国平安排名第29位。全球福布斯排名第10位。全球保险品牌以及市值排名第一!
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