【岗位职责】
(1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
(2)了解客户需求,促成二手房买卖或者租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户啥手续办理等后续服务工作;并与客户建立良好的业务合作关系。
(3)收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息,提供相关咨询和解决方案;
(4)收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息,提供相关资产管理方案;
【岗位要求】
(1) 专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先;
(2) 气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;
(3) 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
(4) 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强;
【薪资待遇】
(1)无经验,无责底薪制度+绩效奖金+提成30%起
(2)有经验,无责底薪制度+提成40%-70%
(3)租赁业务,高提成加奖金制度
(4)特殊请详细沟通
福利:
五险二金(另外一金是互助金,自愿上缴,月40元最高保障200万,除员工本人保障,也能保直系亲属)
精英社出国游,人民大会堂英雄宴,团队出游,周量化、业绩小激励现金或礼品,小组团建,店面团建
晋升发展:
1.A0-10职业经纪人,享高提成,平台客户优先分配
2.经纪人-店经理-商圈经理-合伙人-总监-副总-城市总-省总-区首-集团运营总
只看能力不看关系,公平晋升,也不看资历,只看业绩表现,所以有3个月晋升店经理,半年店长的
3.管培生:销售管理方向【本科以上学历有快速晋升通道,晋升店长后享2.5万保障底薪】
4.管培生合伙人方向:分MPI和SPI两个级别,MPI是店经理级别合伙人,SPI是店长级别合伙人,收入构成:本店月利润+本店年利润+孵化店面年利润,合伙人年收入35-100W,且最长5年分享分店利润
无需经验:
首先公司有带薪培训,每个经纪人给予100小时以上的培训,涉及商务礼仪,谈判技巧,房产知识等
还有师傅手把手带教,甚至某一通电话怎么沟通都能教你