更新于 4月15日

人事经理

6000-8000元
  • 郑州金水区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理招聘HRBP
岗位职责:
1.人力资源规划:依战略制定规划,确保人力资源与业务匹配,定期评估调整。
2.招聘与人才储备:制定招聘流程,负责人员招聘,拓展渠道,建立人才储备机制。
3.培训与发展:制定培训计划,组织实施,评估效果,关注员工职业发展。
4.绩效管理:建立绩效体系,组织考核,依据结果制定激励和改进计划。
5.薪酬福利管理:制定薪酬福利制度,核算发放薪酬,调研市场,管理福利项目。
6.员工关系管理:维护良好关系,处理咨询投诉,组织活动,办理手续,关注心理健康。
7.团队建设与文化建设:推动企业文化建设,组织活动,负责团队建设,关注成员发展。
8.人力资源数据分析与报告:收集分析数据,编制报告,提出改进建议。
任职要求:
1.本科以上学历,人力资源管理、劳动关系等专业优先,持证者优先。
2.5年以上人力资源经验,2年以上人事经理经验,有产业园或制造业经验优先。
3.熟悉劳动法律法规,具备组织协调、沟通、团队合作能力,熟练使用人力资源工具,有数据分析能力。
4.责任心强,职业道德良好,学习和抗压能力强,有创新精神。

工作地点

郑州金水区西亚斯科教产业园
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

陈女士/人资经理

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河南西亚斯教育发展有限公司
美国西亚斯集团公司创立于1990年,由美籍华人陈肖纯博士独资创办,总部位于美国加利福尼亚州洛杉矶。集团公司成立初期曾致力于与重庆美心集团在美业务拓展和营销,承接中国国内多省外国专家局的教育培训项目,并曾参与创办原重庆奥妮集团。至90年代中期,在美业务拓展至钢材贸易、酒店和餐饮等行业。集团公司于1998年在中国河南创建了西亚斯国际学院。2012年,联合美国亚美迪集团(Amidi Group)共同创办Plug and Play中国,目前在国内8大城市设有Plug and Play创业加速器。西亚斯集团(中国)是由美国西亚斯集团在中国设立的公司。目前西亚斯集团(中国)核心业务领域主要集中在教育、科技、实业三大板块。
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