更新于 5月12日

区域销售经理

1.8-3.5万
  • 成都武侯区
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招5人

职位描述

影像科公立医院民办医院检验科中医医院医疗设备/器械
岗位职责: 1、完成所属区销售指标,负责完成所属区域新医院开发与维护任务; 2、负责区域合作商的开发、管理与筛选; 3、负责协助合作商和区域市场经理做好市场推广活动和专家维护工作; 4、提议并落实本区域销售策略并具体执行销售计划,负责对本区域各销售环节的管理、监督、协调、服务; 5、完成上级领导安排的其他临时工作。 岗位要求: 1、男女不限,年龄40周岁以下,大专以上学历,医疗、医学相关专业优先; 2、具有5年以上大型医疗设备、技术服务、医院资产管理服务销售经验及商务策划能力; 3、有相关行业渠道开发和管理经验或资源优先; 4、有责任心、良好的职业素养; 5、热爱销售,工作勤奋踏实,良好的分析、判断与解决问题的能力。 工作地点:广东、上海、湖北、湖南、江西、山东、辽宁、吉林、黑龙江、陕西、四川等地 待遇: 20-40万/年(底薪+提成)

工作地点

武侯区成都市第一人民医院南区
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

陈艳玲/HR

今日活跃
立即沟通
广东上药桑尼克医疗科技有限公司
公司位于东莞市松山湖科技产业园区,属国营企业上药集团全资子公司,集团总部设于上海。目前公司拥有近17,000平方米的研发维修基地。桑尼克是专业从事临床医学诊断领域医疗设备的维修、研发、生产、销售业务的高新技术企业。公司拥有Siemens,GE厂家所生产的CT与MR的各类型号的样机。集团的产品涵盖大型影像设备CT和MR的服务、CT球管整体解决方案。目前公司是科纳森球管全球代理商,也是中国最大的GE,Siemens的核磁和CT设备第三方维修商。1、人力资源理念量才适用绩效为先人岗匹配人尽其才你有多大才能,公司就给你提供多大舞台2、职业发展岗位职级制度为员工提供广阔的职业发展空间岗位职级是根据岗位类别、岗位责任、岗位价值、任职人员能力和业绩而设定的级别体系岗位职级是员工职业发展的重要通道,员工随着个人能力和业绩的提高,承担责任的增加可获得岗位职级的晋升在桑尼克实行职务与岗位职级晋升的“双轨制”,只要你是具备专业实力的员工,无论你是否管理职务,照样有“前途”和“钱途”3、公司福利工作时间:5天7.5小时工作制,法定节假日加班按劳动法支付加班费。1、休假:在公司服务满1年员工享有5天带薪年休长假,司龄每满1年加1天;2、员工入职购买五险一金、并购买最高保额10万元的意外伤害保险;3、公司每年组织员工外出旅游;4、正式员工每年均享有年终奖金;5、每年组织员工免费体检一次;6、员工生日会收到公司生日礼物,国家传统节日发放过节费;7、公司包住宿,试用期员工有200元伙食补贴,转正后有400元伙食补贴。地址:东莞市松山湖科技产业园区工业北一路桑尼克科技大厦电话:0769-26622678联系人:彭先生公司网址:www.sunnico.com.cn
公司主页