更新于 2月1日

人力资源专员(JD00076)

5000-8000元·13薪
  • 黔南福泉市
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织发展员工关系招聘
岗位职责:
(1)人事档案管理归档、在职员工五险一金缴纳等工作。
(2)根据编制及公司业务发展需求,协调、统计各个部门的招聘需求,形成招聘计划并推动招聘的进行。
(3)负责新进员工入职培训、劳动合同签订、试用期的跟踪考核、晋升提薪等工作并形成相应档案资料。
(4)开展有效的员工沟通,促进员工发展,协调处理劳动争议,建立和谐的员工关系。
(5)负责员工绩效考核资料的定期统计汇总、上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
(6)负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。
任职要求:
(1)人力资源管理专业本科及以上学历,持人力资源管理资格证优先考虑,熟悉劳动法和其他人事劳资相关法律法规,热爱人力资源管理工作。
(2)有制造型企业工作经验者优先考虑。
(3)有较强的沟通能力、学习能力、信息收集处理能力、解决问题的能力。

工作地点

黔南福泉市贵州川恒化工股份有限公司

相似职位

查看更多相似职位

职位发布者

韦女士/人事经理

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo川恒股份
贵州川恒化工股份有限公司(以下简称:川恒股份),生产基地位于贵州省福泉市,大型磷矿山位于贵州省瓮安县。公司注册资本金4亿余元,产销能力逾45万吨/年,年销售收入13亿元以上。经过十多年的发展,公司已经形成矿山开采、磷酸盐产品生产、磷化工技术创新、伴生资源开发利用、磷石膏建筑材料、磷营养技术服务、产品销售为一体的磷化工循环经济产业群。创建之初,川恒人便致力于技术创新,经过十几年积累与沉淀,川恒股份在磷化工领域取得了一系列成果:在国内首家自主研发成功半水法磷酸生产技术,并达到国际先进水平。配套半水磷酸技术与北科大联合开发半水磷石膏新型胶凝材料及膏体充填技术,有望在磷化工清洁循环生产方面取得重大突破!历经9次技术升级的饲料级磷酸二氢钙产品,连续多年保持近50%的中国市场占有率。川恒是亚太地区饲料行业很有影响力的磷酸二氢钙供应商,参与起草饲料级磷酸二氢钙国家标准,正源源不断地把创新价值奉献给客户。首家推出新型磷酸一铵,成为中国节水农业最有影响力的磷酸盐产品。率先推出定制级磷酸一铵,成为中国专业消防用磷酸一铵产品,最近几年的市场占有率均位列前茅。秉承创新精神,川恒股份成功申报国家认定高新技术企业和省级企业技术中心,并取得了省级以上多项技术创新奖项。川恒股份还与国内一流院校合作,成立中国磷营养研究中心,开展动植物的磷营养研究,创新磷元素的科学应用方法,探索磷元素的重要新功效。未来,川恒股份将继续坚持以循环经济为中心,走“矿化一体”的清洁生产路线,以高性能饲料磷酸盐和新型肥料为主体,商品磷酸及精细磷酸盐为辅助,副产品开发及新型建筑材料为补充,建设一个清洁、高效、可持续的磷化工产业集群。
公司主页