更新于 5月29日

人事主管

6000-12000元·13薪
  • 长沙长沙县
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系人事培训中级人力资源管理师新材料
岗位职责
1、人力资源规划;
2、制定并完善公司的管理制度以及流程;
3、根据公司业务发展需求,制定年度招聘计划,开拓多种渠道进行招聘;
4、选拔人才,进行简历筛选,初试,组织复试,确保招聘工作的高效开展;
5、负责员工入职、转正、晋升、离职等手续的办理,建立完善的人事档案;
6、编制培训计划,按培训计划组织和开展相关工作;
7、设计并实施绩效考核体系,定期对员工的工作表现进行评估,及时反馈考核结果,与员工进行绩效面谈;
8、制定合理的薪酬体系和福利;
9、处理员工关系,及时解决员工在工作中遇到的问题和矛盾,维护良好的劳动关系;
10、领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业;
2、熟悉国家相关法律法规,取得人力资源管理相关证书;
3、熟悉使用办公室软件,
4、5年以上人力资源管理工作经验,3年以上制造业人事主管工作经验,熟悉制造业管理流程,有0-1搭建体系的工作经验者优先;
5、具备较强的沟通协调能力和解决问题的能力;
6、具备较强的组织策划能力;
7、具备良好的团队合作精神;
8、具备较强的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力。

工作地点

长沙长沙县中油新星纳米工程技术有限公司

职位发布者

李女士/人事

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo中油新星纳米工程技术有限公司
中油新星纳米工程技术有限公司(原长沙科星纳米工程技术有限公司)成立于2004年5月,位于国家级长沙经济技术开发区东二路8号,占地面积40亩,注册资本7000万元。公司是一家以“节能减排为发展宗旨”的高科技创新企业。公司设纳米应用技术研发中心、博士后工作站和工程部,有2500平方米的实验室。现有研发人员22人,其中博士6人,硕士4人,本科12人。拥有完全自主知识产权专利23项,在不断创新的同时也不断引进和吸收国内外先进技术,丰富和发展公司的高端产品。在国内首次研制出具有优异耐蚀耐磨特性的钛合金纳米粉末和涂料。在2004年8月22日,经两院院士师昌绪、中科院纳米技术首席科学家解思深院士以及北大、清华、青岛海洋化工研究院、国家超细粉末研究中心的专家鉴定,该钛合金纳米粉末及涂料技术“属国内外首创,达到国际先进水平”。2005年6月国家科技部、商务部、国家质量监督总局、国家环保总局授予稀有金属钛合金纳米重防腐涂料“2005年国家重点新产品”称号。2005年荣获国家发改委立项的“国家新材料高新技术产业化示范企业”。2006年5月企业通过了ISO9001-2000质量管理体系认证,2009年9月通过了中国船级社认证。公司秉承“技术创新、产品创稳、服务创优”的经营理念,与中国科学院、北京大学、清华大学、国防科技大学、湖南大学、中南大学等高等院校长期紧密合作,不断引进和吸收国内外的先进技术和工艺,以开发“环境友好型、资源节约型”涂料产品为导向,立足石油石化、油井油田,海洋工程、国防军工、化工冶金、环保设施等领域,特别推出钛合金纳米重防腐涂料系列。产品上市以来,备受众多客户推崇,获得用户高度肯定。
公司主页