产品经理/产品工程师（研发系统方向）

一、业务特性与挑战
业务特性：
负责企业内部研发数字化系统（如PLM/PDM）的产品规划与迭代，深度对接研发、工艺、制造等业务部门，将复杂的研发流程（如BOM管理、工程变更、IPD流程）转化为高效、易用的系统功能，提升研发协同效率与数据一致性。
核心挑战：
1. 业务理解能力：需快速理解研发、工艺、制造等跨部门业务痛点，将非标流程抽象为标准化系统方案。
2. 系统思维：需设计多系统（PLM/ERP/MES）集成方案，确保数据流与业务流协同，避免信息孤岛。
3. 变革推动：需推动研发用户从传统线下模式转向线上系统协作，应对使用习惯阻力与流程变革挑战。
二、关键能力要求
1. 产品规划与设计能力：能独立完成业务调研、需求分析与原型设计，输出高质量PRD及业务流程图，清晰定义系统功能与集成逻辑。
2. 项目管理与推动力：能协调开发、测试、业务部门等多方资源，制定项目计划，跟踪开发进度，确保产品功能按时高质量上线。
3. 业务理解与转化能力：具备较强的逻辑思维，能快速学习并理解研发、制造等领域业务知识（如BOM结构、ECN流程），并将其转化为系统需求。
4. 系统运维与问题解决：能高效响应用户系统使用问题，定位故障根因（如数据异常、权限配置），推动技术团队解决，保障系统稳定运行。
5. 沟通协调能力：能熟练与业务、技术、供应商等多角色沟通，精准传递需求，化解协作冲突，推动共识达成。
三、关键经验要求
必备经验：
1. 3年以上企业级软件系统（如PLM/PDM/ERP/MES/CRM/OA等）产品经验，具备独立负责模块从需求到上线的全流程经验。
2. 有复杂业务流程系统的需求分析与产品设计经验，能输出清晰完整的PRD及解决方案。
优先经验（具备其一即可）：
1. 有制造业研发相关系统（PLM/PDM）经验，熟悉BOM管理、工程变更（ECN）、工艺管理等场景。
2. 有系统集成项目经验，如主导或参与过PLM与ERP、MES等系统集成接口设计与管理。
3. 有研发或制造相关业务背景，熟悉IPD流程、工艺规划、数据管理等业务领域。
四、特质要求
背景要求
1.本科及以上学历，机械工程/计算机/工业信息化相关专业优先。
2.能适应短期出差（现场调试/需求调研）
核心特质：
1. 逻辑思维：思维严谨，能系统化分析问题，产品设计覆盖主流程与异常场景。
2. 主动性：能主动深入业务一线发现痛点，推动问题解决，不被动接受需求。
3. 沟通韧性：具备良好的沟通和协调能力，能耐心应对多方不同意见，推动事情向前发展。
4. 学习能力：对制造业研发业务有好奇心和学习能力，能快速融入新领域。
5. 结果导向：关注产品最终落地效果与用户满意度，而非仅完成需求交付。