岗位职责：
1、负责学生常规教学工作。
2、负责学生月考、测评等工作。
3、配合班主任对学生开展日常管理工作，包括晚陪读。
4、积极参加集团相关培训及教研工作。
5、配合班主任召开学生家长会。
任职要求：
1、五官端正、思想健康、能严格遵守国家相关法律法规。
2、热爱教育事业，有爱心，责任心和耐心，乐于奉献。
3、小初高各科目老师都可以来试试。
4、有丰富的教学经验更加分。
5、熟悉江苏高考考纲、考点及变化趋势。
6、能独立编写不同难度要求的试卷。
7、课堂上能严格要求学生，公平对待所有学生。
福利待遇：
1、缴纳社保
2、提供公寓式住宿环境
3、工资5000-8000，寒暑假及节假日有精力的教师还可以安排到集团旗下培训学校代课。
4、享受教学奖金。
晋升空间 学科教师—教学组长（12到15万）—教学主管（20到30万）—储备校长—校长—大区经理
福利待遇 弹性工作，绩效奖金 年终奖金 提供住宿 专业培训 定期体检
职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、包住