开发工程师【26届校招】

岗位要求：
1、掌握计算机基础、软件工程、网络工程等基础知识；
2、具有极强的敬业精神和责任心，可以承受较高强度的工作压力；
3、勤奋踏实，能吃苦耐劳，为人正直，具有团队合作精神；
4、逻辑思维较好，善于分析，有独立解决问题和快速学懂运用新技术的能力；
5、根据业务需要，完成上级安排的市场调研/数据分析/方案设计等其他工作。
说明：新人岗位，后续结合公司安排和个人能力及意向确定具体岗位。
提示：公司实行全面禁烟制度。
岗位薪酬：
1、目标年薪：17~30万元/年，由基本工资、加班费、奖金等构成；
2、针对工作努力、表现突出的优秀奋斗者，将有机会获得超过上述目标收入的薪酬水平；
3、目标月薪与目标年薪预估包含法定每月不超过36小时的加班费、奖金等，具体金额视实际情况而定；新员工目标收入根据实际工作时间进行折算。