工作地点:澄迈
岗位职责:
1、能够熟练掌握员工关系(入转调离),熟悉劳动法律法规,合理规避劳动风险;
2、施工项目农民工实名制管理,意外险、工伤险管理;
3、能够独立组织开展员工培训,人才梯队建设,后备人才选拔与培养过程实施;
4、了解工程企业工人管理细则,实名制管理要求;
5、具备行政食堂、车辆、会议、接待管理经验;
6、开展团队文化建设管理;
任职要求:
1、国家统招本科以上学历;具备人力专业能力,管理思维,独立开展工作,统筹管理能力;
2、熟练使用办公软件,熟悉行政管理、后勤管理、农工实名制等相关业务;
3、具备良好的沟通能力和协调能力。
4、性格开朗,能够独立思考,主动学习,自驱力强;
5、具备驾驶能力,优先考虑。