岗位职责:
1.负责组织团队达成团队、个人保费任务及各项考核指标;
2.负责拓展与维护重点客户/渠道,指导团队人员做好客户关系管理工作和渠道建设工作;
3.负责实施有效增员和低绩效人员淘汰等人员管理工作;
4.负责组织召开团队会议,包括晨会、周例会、月度分析会、季度培训会、半年拓展培训会等,积极增员并对团队成员
进行培训和辅导,有效激励团队成员;
5.负责定期组织团队人员进行业务知识和展业技能培训;
6.负责监督团队成员严格遵守公司的各项规章制度,对团队成员进行日常管理和考核,督促其业务拓展;
7.负责完成公司上级机构部门交办的其他工作。
任职要求:
1. 45周岁及以下,专业不限,专科及以上学历,中共党员优先。在其它保险机构任四级机构负责人等优先录用。
2.熟悉当地财产保险市场情况,具备较强的业务规划、组织管理、市场拓展能力和执行能力,具备较强的组织协调能力、营销策划能力;有一定的保险专业知识或有一定的社会资源,具有稳定优质业务资源的人员优先。
3. 良好的语言表达能力、沟通协调能力和客户服务能力,有强烈的事业心、责任心和进取精神及团队协作精神,认同公司企业文化及理念。
4.有良好的执业操守,遵守国家法律法规 、行业监管规 定及公司各项管理规定;无不良记录或受到行政 、刑事处分。
5.特别优秀者条件可适当放宽。
职位福利:五险一金、高温补贴、双休等