更新于 10月26日

【NewStar管培生】平安人寿2025校招

5000-7000元
  • 乌鲁木齐新市区
  • 北京路
  • 无经验
  • 学历不限
  • 校园
  • 招1人

职位描述

保险
1. 业务推动:参与制定业务目标,策划并执行营销活动,推动团队业绩达成;
2. 数据分析:收集、分析业务数据,提出优化建议,支持决策制定;
3. 团队辅导:协助外勤团队提升专业技能,提供日常辅导与心理支持;
4. 活动策划:组织相关活动,提升客户满意度与品牌影响力;
5. 轮岗培养:在业务推动、策划、人力发展等岗位轮岗,全面了解公司业务与运营模式。
任职要求:
1. 学历要求:专业不限;
2. 能力要求:
具备较强的沟通协调能力与团队合作精神;
数据分析能力突出,熟练使用Excel、PPT等办公软件;
抗压能力强,适应快节奏工作环境;
3. 素质要求:
对保险行业有热情,愿意长期发展;
学习能力强,具备创新思维与问题解决能力;
4. 加分项:
有学生会、社团组织经验者优先;
具备销策划或数据分析相关实习经验者优先。

工作地点

乌鲁木齐市-新市区-北京南路358号

职位发布者

暑女士/HR

三日内活跃
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公司Logo中国平安人寿保险股份有限公司新疆分公司
中国平安人寿保险股份有限公司(以下简称“公司”)成立于2002年,是中国平安保险(集团)股份有限公司旗下的重要成员。公司坚持以人民为中心,持续打造创新产品、专业服务和多元化渠道,向客户提供全周期人身保险产品和服务,让客户“省心、省时、又省钱”。公司积极履行保险天职使命,为客户寻找理赔的理由,让每个家庭拥有平安,2024年全年赔付总件数523.2万件,赔付总金额达419.4亿元。公司持续深化“4渠道+3产品”战略,全面加强渠道建设,提升业务质量,迈向高质量发展。2024年,平安寿险及健康险业务新业务价值达成285.34亿元,可比口径下同比增长28.8%。2024年,平安寿险业务品质持续向好,保单继续率稳步提升,13个月保单继续率同比上升3.6个百分点,25个月保单继续率同比上升3.9个百分点。多渠道综合实力显著增强。2024年,代理人渠道深化转型,业绩、产能同比提升,可比口径下代理人渠道新业务价值同比增长26.5%,人均新业务价值同比大幅增长43.3%,代理人收入同比提升5.9%;银保渠道聚焦价值经营,新业务价值同比增长62.7%,不断扩充优质合作网点,提升经营效能;持续推广社区金融服务经营模式,2024年存续客户13个月保单继续率同比提升5.7个百分点,新业务价值同比提升近300%;下沉渠道持续在七个省份推进销售。“保险+服务”布局持续深化。产品方面,积极响应保险新“国十条”号召,深耕保障、养老、财富三大市场,积极布局普惠保险,满足客户多元化保险需求。服务方面,依托平安集团医疗养老生态圈,稳步深化医疗健康、居家养老、高品质康养社区三大核心服务。截至2024年12月末,“保险+医疗健康”方面,平安寿险健康管理已服务超2,100万客户,其中新契约客户使用健康管理服务占比近79%;“保险+居家养老”方面,居家养老服务覆盖全国75个城市,累计超16万名客户获得居家养老服务资格;“保险+高品质康养社区”方面,平安康养项目已布局5个城市,均陆续进入建设阶段,上海及深圳项目拟于2025年下半年正式开业。百年善业,责任为先。公司坚持“专业创造价值”的核心文化理念,携手各利益相关方,追求经济、社会和环境价值最大化可持续发展。公司将ESG核心理念和标准融入公司发展战略和经营管理,积极提升金融服务能力和覆盖广度,在绿色金融、服务实体经济、乡村振兴、志愿服务等方面持续投入,专注创造美好明天。 2024年,公司获“年度卓越寿险公司”“高质量发展保险公司方舟奖”“年度保险保障品牌奖”“最佳客户体验创新保险公司”“年度杰出ESG金融企业”等多项大奖。
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