更新于 9月17日

人事主管

8000-13000元
  • 宁波鄞州区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理招聘员工关系人力资源管理员仪器仪表制造
岗位职责:
1、招聘管理:根据公司发展计划及人员需求、岗位涉及,组织做好员工招聘、调动、晋升、辞退等工作事宜,对面试人员进行初试;
2、人力资源规划:制定公司人力资源管理的相关制度,并组织实施,根据公司发展的实际情况对管理的各项制度适时地进行搜集、整理、归类、分析、统计、修订与完善各类人事管理数据;
3、薪酬福利管理:负责公司人员的薪酬计算;为公司人员缴纳五险一金等事宜;
4、劳动关系:处理基础的员工投诉和劳动争议事宜并及时妥善解决;劳动合同的签订;组织各项活动,丰富员工工作生活;
5、部分的行政事务处理,如项目申报,客人来访接待等;
6、上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工作经验1-3年,理工科专业或人力资源专业;
2、在人力资源六大模块有实务工作经验,其中招聘,员工关系实操能力较强;
3、熟悉国家相关劳动法律法规,良好的沟通协调能力,有亲和力,较强的工作承压能力,适应性及学习能力强;
4、较强的目标感和自我驱动力,能够高效完成工作任务;
5、有制造业,高新技术企业经历优先考虑。

工作地点

浙江省宁波市鄞州区中创科技园1号楼305(大洋江地铁站C口步行320米)

职位发布者

王胤/首席执行官CEO

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公司Logo宁波海尔欣光电科技有限公司
宁波海尔欣光电科技有限公司成立于2014年,公司位于宁波鄞州区,现有办公及研发场地1000平方米,是一家由国内外一流大学和世界五百强高级研发、管理人才创办的高科技创新创业公司,为国家高新技术企业。是量子级联激光高精度气体分析技术(QCLAS)在中国产业化的引领者之一,以“成为世界一流的光谱分析仪器供应商”为企业使命,专注于在光谱分析领域实现顾客的需求。公司在2016-2018年连续入选中红外技术环境与健康应用中心(MIRTHE+)中国区会员,成为中红外激光光谱检测在中国产业化的领跑者。公司及其全资子公司共申请专利22项,其中发明专利7项(4项已经授权,3项实质考察),实用新型专利14项,外观专利1项;软件著作权4项。公司技术团队源于清华大学及美国普林斯顿大学,由海归光电、电子领域的博士领导,拥有强大的研发和产业化实力。2021年我们走进了“碳中和元年”,作为智慧一体化气体分析综合供应商,我们提供一站式气体监测解决方案并应用到各式各样的场景:工业自动化、科学研究、生态环保。海尔欣始终坚持自主研发生产,从浙大到清华、从北京到欧盟,我们在海内外参与先进科研项目,并达成许多优秀业绩。我们期待与怀抱梦想的您携手扎根宁波、走向世界,为实现“双碳”目标贡献力量。
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