职位描述
销售管理大客户资源政府资源战略管理市场管理中型企业计算机软件计算机硬件通信/网络设备
一、岗位职责：
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、全面负责公司销售业务的市场开拓工作。分解承担公司全年销售指标的任务；
3、负责将市场开发、运作管理制度化、规范化；
4、根据公司组织结构和管理体系，制定与市场销售相关的管理规定、业务规范；
5、负责公司行业领域内短期及中长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响，按时提交销售业务发展现状报告、发展计划报告；
6、组织、监督公司各项销售规划和计划的实施；
7、指导公司销售人才队伍的建设工作；
8、领导组织运维部正常开展工作，负责团队的提升、培养和管理；
9、完成总经理下达的其他临时性任务。
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、全面负责公司销售业务的市场开拓工作。分解承担公司全年销售指标的任务；
3、负责将市场开发、运作管理制度化、规范化；
4、根据公司组织结构和管理体系，制定与市场销售相关的管理规定、业务规范；
5、负责公司行业领域内短期及中长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响，按时提交销售业务发展现状报告、发展计划报告；
6、组织、监督公司各项销售规划和计划的实施；
7、指导公司销售人才队伍的建设工作；
8、领导组织运维部正常开展工作，负责团队的提升、培养和管理；
9、完成总经理下达的其他临时性任务。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，10年以上销售管理经验；
2、熟悉智慧城市、系统集成、软硬件设备行业的优先考虑；
3、具备较强的策划和领导能力，有敏感的商业和市场意识、分析问题和解决问题能力，能够带领团队实现目标任务；
4、有较强的抗压能力，工作态度端正、爱岗敬业、具有责任心；
5、具备良好的沟通能力、团队合作精神，能够承担带领团队的工作。
1、大专及以上学历，10年以上销售管理经验；
2、熟悉智慧城市、系统集成、软硬件设备行业的优先考虑；
3、具备较强的策划和领导能力，有敏感的商业和市场意识、分析问题和解决问题能力，能够带领团队实现目标任务；
4、有较强的抗压能力，工作态度端正、爱岗敬业、具有责任心；
5、具备良好的沟通能力、团队合作精神，能够承担带领团队的工作。
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