更新于 1月16日

人事行政专员

5000-6000元·13薪
  • 武汉武昌区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系企业文化物业管理
一、 岗位职责
人事板块:
1、 根据项目年度招聘计划,项目的缺编情况,负责权限下放人员招聘,确保招聘时效性;
2、 负责项目入职、离职、调动等手续办理,并做好入职引导、调动的对接、离职面谈等相关工作;
3、 根据绩效考核管理办法实施考核相关工作,并做好解释、指导、面谈及汇总,资料存档工作;
4、 负责项目企业文化建设,请休假管理、考勤管理及人员信息统计工作;
5、 负责项目人力数据统计、更新、档案保管;
6、协助项目开展三级培训工作,并根据相关要求做好培训记录、总结及培训档案管理;
行政板块:
1、项目日常行政管理的运作(包括食堂管理、宿舍管理、工服管理、办公区域管理等);
2、项目固定资产管理及办公物资采购与日常费用报销等;
3、负责项目的档案管理及各类文件、资料的收集及统计管理工作;负责各类会务的安排工作;
4、完成上级交给的其它事务性工作。

二、任职资格
1、两年以上相关工作经验,具备一定的人事行政管理知识;
2、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
3、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。

工作地点

武汉武昌区西斯莱公馆物业服务中心

职位发布者

刘毅/人事主管

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公司Logo保利(武汉)物业管理有限公司
保利物业服务股份有限公司(06049.HK),简称保利物业,于1996年6月在广州成立,是保利发展控股旗下控股子公司。截至2022年6月,公司进入全国206个城市,合同面积达7.32亿平方米,在管项目1910个,品牌价值逾200亿元,已成为了物业行业规模和品质的领军者及标杆示范企业。致力于发展全业态管理的保利物业,管理的业态除了社区居住物业之外,还包括城市地标性写字楼、政府公建、城镇景区、特色产业、院校、医院等业态。服务内容包括物业服务、物业项目前期咨询服务、物业项目交付后评估分析服务,以及会所经营、资产管理、专业设备设施维护保养服务、家政服务、社区健康管理(社区家庭健康管理、社区居家健康养老服务、健康产品与服务销售)、社区教育、社区智慧平台建设与运维等。成立至今,保利物业已经建立了一整套有自己特色的管理制度和服务标准体系,通过了ISO9001: 2015质量管理体系、ISO14001: 2015环境管理体系、OHSAS18001: 2007职业健康安全管理等体系,坚持以严谨的工作作风,实行规范化管理和标准化服务。保利(武汉)物业管理有限公司为保利物业子公司,于2004年5月8日在武汉成立,旗下分子公司20余家,员工规模2000余人,承接合同面积达到2474.6万方,65个项目遍布省内9座城市,服务业主30余万人。服务业态涵盖住宅、写字楼、公寓、政府办公楼、商业综合体、科技产业园、运动员村、院校、体育中心、医院等。长期担任市物协副秘书长单位,2019年,受到军运村运管会表彰;2020年,获国资委颁发“中央企业抗击新冠肺炎疫情”先进集体称号;2021年,获“315在鄂物业网络口碑榜”TOP1。在“大物业”发展战略的引领下,在国家十四五规划带来的全新发展机遇下,作为“大物业时代的国家力量”,保利物业将全方位践行“善治善成服务民生”的企业使命,为国家经济与民生福祉的新发展,书写物业服务的“软基建”价值
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