岗位职责:
1.组织协调各办事处经理重大项目开发计划书的编写和定期更新;
2.协助部门领导检查审核重大项目开发计划书;
3.重大销售项目的管理和进度跟踪、推动;
4.参与并协助销售各阶段的绩效评定工作;
5.协助重大项目、重点客户的销售业务手续办理;
6.协助部门领导制定项目管理体系,组织推动;
7、负责协助解决销售人员提出的项目需求.
8.上级安排的其他工作。
任职要求:
1、25-40岁;
2、本科及以上学历,专业不限,有部门业务助理/工程管理/销售管理/办公室文档管理/行政管理经验优先,可以完成对销售人员的目标跟踪管控,完成各类数据报告;
3、较强的文字写作能力,表达能力,逻辑分析能力和归纳总结能力,协助领导制定管理体系,组织推动管理;
4、善于沟通和团队合作,能有计划的推进、完成各项工作;
5、有良好的职业素养,对公司忠诚;